Lideres Transformadores
Estableciendo una comunidad visionaria
Grupo diverso de miembros importantes que se
vuelven una comunidad comprometida y
confiable para guiar la iglesia en discernir e
implementar la visión de Dios.
diverso
Grupo
de
miembros importantes •
que se vuelven una
•
comunidad
comprometida y
•
confiable para guiar la
•
iglesia en discernir e
implementar la visión de•
Dios.
•
Edad
Sexo
Etnicidad
Tamaño de membresía
Representación de ministerios
Representación apropiada del personal
•
•
•
•
Carácter
Química
Compromiso
Competencia
Grupo diverso de
miembros importantes
que se vuelven una
comunidad comprometida
y confiable para guiar la
iglesia en discernir e
implementar la visión de
Dios.
• Apatía (ni por el plan ni contra el)…
• Incumplimiento (“no lo hare; no me pueden
hacer hacerlo”)…
• Obediencia de mala gana (hace lo que
tiene pero no esta verdaderamente
comprometido)…
• Obediencia formal (ve los beneficios; hace
lo que esperado)…
• Obediencia genuina (ve los beneficios;
hace lo que es esperado y mucho mas)…
• Involucrado (lo quiere; hará lo que sea
necesario en el espíritu de la ley)…
• Compromiso (lo quiere; hará el plan
realidad)…
Grupo diverso de miembros
importantes que se vuelven
una comunidad
comprometidos
y confiables para guiar la
iglesia en discernir e
implementar la visión de Dios.
Grupo diverso de miembros
importantes que se vuelven
una comunidad comprometida
confiable
y
para guiar
la iglesia en discernir e
implementar la visión de Dios.
10% promedio de asistencia
No mas de 25
Congregaciones pequeñas…reuniones
abiertas con grupo base dispuesto a
proseguir
Vitalidad espiritual y relacional
(retratamiento)
Consejos
• Valores determinados y compartidos sobre
decisiones (gobierna la mayoría o el consenso?)
• Provea entrenamiento
• Construya comunidad a través de experiencias
compartidas
• Sueños, esperanzas y aspiraciones
Grupo diverso de miembros
importantes que se vuelven
una comunidad comprometida
y confiable para guiar la iglesia
en discernir e implementar la
visión de Dios.
Semana 2
Transformación
Congregacional
De hacer miembros
de una iglesia a
hacer discípulos
Estableciendo la
comunidad visionaria
• Identificando y enlistando las personas
correctas
• Orando juntos frecuentemente
• Clarificando valores básicos (reglas)
para guiar el proceso de transformación
• Escuchando y reflexionando sobre las
aspiraciones de la comunidad visionaria
• Proveyendo entrenamiento en liderazgo
de cambio, tipos de aprendizaje
personal, y manejo de conflictos con el
grupo
Semana 2
Transformación
Congregacional
De hacer miembros
de una iglesia a
hacer discípulos
Reglas de dialogo
•
•
•
•
Convenga en dialogar
Elimine apremio del tiempo
Identifique modelos mentales
Si hay desacuerdo…de retroalimentacion
(“lo que escucho es____”), entonces, si
esto es correcto, explique como usted lo
ve diferente.
• Obtenga retroalimentación
• Cuando sienta ansiedad incrementando,
pida un descanso
• Si el descanso no le ayuda, divulgue la
ansiedad y busque entendimiento
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Estableciendo una comunidad visionaria