Programa postgrado en
Responsabilidad
Social
Corporativa
“La dirección y gestión socialmente
responsable de las organizaciones”
Promueven
Dirige
La formación directiva en Aragón
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Las Cámaras de Comercio de Aragón y la Confederación de Empresarios de Aragón
mantienen estrechos lazos de colaboración en iniciativas vinculadas con el desarrollo de
las capacidades directivas del empresariado aragonés, mediante la promoción de
programas de difusión y formación en las tendencias más avanzadas del management,
con el propósito final de facilitar la gestión de las organizaciones en un entorno cada vez
más global, complejo y competitivo.
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Indudablemente la RSC está siendo observada desde el ámbito de la gestión
empresarial como una disciplina emergente e importante que está provocando una
profunda reflexión en cuanto al papel que las organizaciones deberían desempeñar en la
Sociedad, e indudablemente, la RSC se está convirtiendo en un nuevo factor competitivo
íntimamente vinculado con aspectos de tremenda actualidad como los Códigos de
Gobierno Corporativo, la transparencia empresarial, el marketing responsable, etc.
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La RSC es una materia que integra muy diversos ámbitos de conocimiento con un claro
enfoque multidisciplinar, y como no existe en la actualidad un formato reglado de
formación específica en este tema y ni tan siquiera existen experiencias consolidadas a
nivel internacional, desde las Cámaras y la CREA, contando con la dirección técnica de
Tea Cegos Deployment, se ha decidido promover este novedoso y ambicioso programa
de formación directiva, con el afán de preparar profesionales especialistas en esta
disciplina, proporcionándoles una visión amplia de la Responsabilidad Social Corporativa
integrada con los diferentes ámbitos de la gestión tradicional con los que esta materia
interacciona.
Impulsos de este programa
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Adopción paulatina de la RSC, como un indicador básico sobre las cualidades del
gobierno empresarial por parte de los analistas empresariales y por los departamentos
de compras de las multinacionales en sus procesos de evaluación de proveedores.
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Demanda social cada día más significativa sobre la necesidad de mayor transparencia en
la gestión empresarial, creciendo la importancia de la ética en los negocios como
elemento significativo para modelar la reputación corporativa.
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Creciente sensibilización ciudadana frente a la posibilidad de que se produzcan
deterioros medioambientales y hacia la potencial irresponsabilidad social en las
actuaciones de algunas organizaciones.
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Nuevas expectativas e inquietudes de la sociedad en general, sobre la actuación de las
empresas como organizaciones de tremenda importancia para promover el desarrollo
sostenible.
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Positivo reconocimiento por parte del mercado de todas aquellas prácticas empresariales
responsables que finalmente contribuyen a mejorar el bienestar de la sociedad.
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Iniciativas empresariales acreditadas como socialmente responsables, que son valoradas
muy positivamente por el cliente y el consumidor, con lo que estas propuestas resultan
singulares inductores de creación de valor.
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Creciente aparición y difusión generalizada de Memorias de Sostenibilidad en empresas
y organizaciones de muy diferente carácter y dimensión.
Visión del Programa
Potenciar el liderazgo de la Comunidad Autónoma de
Aragón como impulsora de sistemas de dirección y
gestión empresarial socialmente responsables,
favoreciendo el desarrollo sostenible de la sociedad
“Somos conscientes que el modelo de gestión empresarial que será dominante
en el muy próximo futuro será aquel que demostrando eficiencia económica
sostenida disponga de mayor legitimidad moral y logre la máxima aceptación
social, y por ello, nos proponemos facilitar que los directivos y profesionales de
Aragón estén altamente preparados para poder afrontar con éxito este nuevo
paradigma de gestión a través de este programa de formación en RSC”
D. Manuel Teruel
Presidente
D. Jesús Morte
Presidente
D. Fco. José Gutiérrez
Director General
Consejo Aragonés de
Cámaras de Comercio
Confederación de
Empresarios de Aragón
Tea Cegos
Deployment
Objetivos del Programa
A. Dar a conocer las metodologías necesarias para incorporar la Responsabilidad Social
Corporativa al proceso de planificación, y a los modelos y dinámica de gestión de las
organizaciones.
B. Posicionar con claridad la verdadera dimensión de la Responsabilidad Social Corporativa
en el ámbito de la gestión de las organizaciones, destacando su conexión con el resto de
sistemas convencionales como la Gestión de las Personas, la Gestión de los Procesos, la
Gestión del Cliente, etc.
C. Proporcionar una ángulo diferente de observación de las organizaciones en un entorno
competitivo intensamente globalizado, donde las estrategias deben contemplar el
desarrollo sostenible de la comunidad como un objetivo trasversal irrenunciable.
D. Disponer de una visión del conjunto de Normas, Códigos o Reglamentos de ámbito
internacional que recientemente se están incorporado como elementos de referencia en
el proceso de adaptación de la gestión empresarial al enfoque de RSC.
E.
Trasmitir la importancia de los activos intangibles de las organizaciones y determinar
fórmulas que permitan su identificación, evaluación y gestión para que propicien la
creación de valor y el logro de ventajas competitivas.
F.
Adquirir conocimiento y práctica sobre indicadores de gestión no tradicionales que se
comienzan a contemplar en los sistemas avanzados de control y que proporcionan una
perspectiva diferente del rendimiento de las organizaciones.
Contenido del Programa
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Módulo 1.
Marco económico y social de la empresa en el entorno global. Los Modelos
de gestión Empresarial.
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Módulo 2.
Relación entre la “Triple perspectiva económica, social y ambiental” y los
grupos de interés o “stakeholders” de una organización. Estrategia.
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Módulo 3.
Gestión responsable de los RRHH. Conciliación de los ámbitos profesionales
y personales.
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Módulo 4.
Relación con el Cliente. Transparencia, valores y reputación.
Módulo 5.
Gestión medioambiental de una organización.
Módulo 6.
Relación con los inversores/accionistas. Gobierno Corporativo.
Módulo 7.
Finanzas responsables: Inversión, financiación y microfinanzas.
Módulo 8.
Cadena de suministro orientada al desarrollo sostenible.
Módulo 9.
Actuación social. Mapa de sensibilidades sociales y Patrocinios.
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Módulo 11. Iniciativas de normalización y auditoria de la RSC. “Framework for
Corporate Social Responsability” de la European Foundation for Quality
Management (EFQM), SA 8000, SGE 21, ISAE 3000 y AA1000.
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Módulo 12. Indicadores y evaluación de la gestión desde la óptica RSC.
Módulo 10. Comunicación y reporting. Guía de elaboración de memorias de
sostenibilidad de “Global Reporting Initiative” (GRI).
Enfoque formativo del programa
1.- VISIÓN GLOBAL.
El programa de postgrado, pretende dar una visión integral de la Responsabilidad Social
Corporativa y, por lo tanto ligada a los diferentes ámbitos de interacción de esta disciplina,
recientemente puesta en valor y considerada como un importante factor competitivo
2.- DEBATE ABIERTO.
A lo largo de las sesiones didácticas se promoverá significativamente el intercambio abierto
de opiniones entre todos los participantes, alumnos, profesores e invitados, donde
obviamente se proporcionaran visiones diferentes sobre un mismo tema, basadas en sus
diferentes especialidades y trayectorias y posiciones profesionales. Este debate es
fundamental para enriquecer la formación y facilitar su aprovechamiento por los alumnos.
3.- PRACTICA CONSTANTE.
La mayor parte de los conocimientos deben ser consolidados mediante su practica para que
los mismos pasen a formar parte de las habilidades profesionales. El temario incluye un
amplio bloque de talleres con ejercicios prácticos, tanto de desarrollo individual como en
equipos reducidos de alumnos para promover el aprendizaje. Esta práctica es básica para
contrastar que los conocimientos de las sesiones didácticas han sido adecuadamente
asimilados.
Destinatarios
 Titulados universitarios y profesionales con formación y/o experiencia en diferentes
ámbitos de la gestión empresarial, que deseen complementar su desarrollo curricular con
el conocimiento de esta disciplina e interés por impulsar e implantar estilos y prácticas
más responsables y competitivas.
Profesorado
 El programa será impartido por consultores con amplia experiencia práctica en RSC en
distintos proyectos y sectores a lo largo de su trayectoria profesional.
 Destacados profesionales invitados representantes de diferentes organizaciones aportarán
su experiencia mediante presentaciones-coloquio.
Duración
 La duración del programa es de 200 horas lectivas y 100 horas de trabajo práctico
individual o en equipo.
 El programa se desarrollará entre los meses de octubre de 2006 y mayo de 2007.
Lugar de realización
 Las sesiones didácticas se desarrollarán en las instalaciones de la Cámara de Comercio e
Industria de Zaragoza y la Confederación de Empresarios de Aragón (CREA).
Derechos de inscripción
 El precio total del programa asciende a 4.500€.
Información e inscripción
 Para obtener información adicional sobre el programa, dirigirse a la atención de Marta
Romero mediante el correo electrónico [email protected]
 El período de matricula estará abierto desde el 11 de septiembre hasta el 29 de
septiembre.
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