III.- LA FUNCIÓN
SOCIAL Y EL PAPEL
DESEMPEÑADO.
1.- Posición social
2.- Los papeles desempeñados.
3.- Comportamiento en el papel que
se desempeña e interacción Social.
¿PARA QUÉ UTILIZAN LOS SOCIÓLOGOS
LOS CONCEPTOS DE POSICIÓN SOCIAL Y
PAPEL DESEMPEÑADO?
1.
Para entender por qué la conducta humana
tiende a ser estable, predecible y
recurrente.
2.
Como marco de referencia para explicar las
características de la vida en grupo.
1.- Posición social.
¿QUÉ ES LA POSICIÓN
SOCIAL?

En las sociedades modernas las personas
pueden referirse a sí mismas como:
Alumnos, doctores, soldadores, secretarias,
madres, padres, hijos, etc.

Cada uno de estos títulos se refiere a una
POSICIÓN SOCIAL, que es el lugar que
ocupa una persona dentro de un grupo.
¿CUÁNDO EMPIEZA LA TOMA
DE POSICIONES SOCIALES?

Al nacer.

Ej. Una mujer recién nacida, se convierte de
inmediato en una niña y en una hija; a partir
de ese momento irá asumiendo muchas y
diversas posiciones a lo largo de su vida.
¿SE PUEDEN OCUPAR VARIAS
POSICIONES AL MISMO TIEMPO?

Si, una persona
puede ocupar al
mismo tiempo varias
posiciones sociales y
estas pueden estar
interrelacionadas con
las posiciones
sociales que poseen
otros.
EJEMPLO DE DISTINTAS
POSICIONES SOCIALES.

Ej. Una secretaria de un juzgado penal, al
mismo tiempo que tiene ciertas posiciones
sociales personales (secretaria, madre, hija,
cliente de un banco, estudiante, etc.); tiene
también otras posiciones sociales, en
relación a otras posiciones que se relacionen
con ella, (el policía, el juez, el cliente, etc.).
RELACIONES ENTRE UN GRUPO
DE POSICIONES SOCIALES.

Cuando los sociólogos hacen
investigaciones sociales, tienden a tomar
más en cuenta las relaciones mutuas
entre un grupo de posiciones sociales y
no las relaciones mutuas entre las
posiciones que tiene un mismo individuo.

Esto refleja el interés que tiene la sociología
por la vida en grupo.
DELINCUENTE
JUVENIL
HERMANO
MAYOR
DIRECTOR
DE
LA
ESCUELA
PADRE
TRABAJADOR
SOCIAL
ASESOR
ESCOLAR
OFICIAL
DE
POLICÍA
JUEZ
MAESTRO
OFICIAL
DE
VIGILANCIA

La posición del trabajador social está
vinculada con todas estas diversas
posiciones.

Además de estas relaciones, este trabajador
social ocupará diversas posiciones que no
tengan relación con su posición de trabajador
social (esposo, hijo, padre, músico de jazz,
etc.)

Cada una de estas posiciones será parte de
otra red de posiciones y entrará en contacto
con otras posiciones.
MÚSICO
DE JAZZ
PADRE
TRABAJADOR
SOCIAL
ESPOSO
HIJO
WILLIAM SHAKESPEARE
ESCRIBIÓ …
“El mundo es un escenario,
y todos, hombres y mujeres, no son más que
actores;
tienen sus entradas y salidas;
y cada uno, a su tiempo, representa muchos
papeles …”
ANALOGÍA ENTRE EL
ESCENARIO Y LA VIDA GRUPAL.
ESCENARIO
VIDA EN GRUPO
Papeles
Posiciones sociales.
Guión
Papel desempeñado
(basado en la cultura).
Conducta conforme al
papel desempeñado.
Interacción social.
Actuación
Dar pie y tomarlo
TIPOS BÁSICOS DE
POSICIONES SOCIALES.
1.
LAS POSICIONES LOGRADAS.
2.
LAS POSICIONES ADSCRITAS.
1.- LAS POSICIONES
LOGRADAS.

Se ocupan debido a los esfuerzos de la
persona, es aquella que el individuo se gana.

Las personas tienen sobre ellas algún tipo de
control y de elección.

Ej. La ocupación es la más amplia de las
posiciones logradas, ya que la gente es libre de
decidir el tipo de trabajo que desea desempeñar
(abogado, doctor, plomero, policía, etc.)
2.- LAS POSICIONES
ADSCRITAS.

Es aquella sobre la que el ser humano no tiene
elección, sino que le ha sido asignada.

Ej. El sexo es una posición adscrita, asignada
automáticamente que las personas no pueden
elegir ni rehusar, el ser humano nace como una
hembra o un varón y no existe elección sobre su
propio género (salvo el caso de cambio de sexo); la
edad, la raza, la clase social y en algunas
sociedades la religión, también son posiciones
adscritas.
2.- LOS PAPELES
DESEMPEÑADOS.
ANALOGÍA ENTRE LOS PAPELES
DESEMPEÑADOS Y EL ESCENARIO.

Las posiciones sociales son los “papeles” que
representan los actores en la vida social de cada
día.

Se puede considerar como “el guión que indica las
vidas, sentimientos y acciones que han de
adoptar los personajes”.

Las “partes” que representa cada persona en las
distintas posiciones sociales de la vida real, están
determinadas por su cultura.
¿QUÉ SON LOS PAPELES
DESEMPEÑADOS?

Son los derechos y obligaciones que
implica una posición social que informa a
las personas sobre la conducta que se
espera de ellas y la que pueden esperar
de otros individuos.

Ej. Un médico debe: actualizarse con los
adelantos médicos, cumplir con sus citas,
diagnosticar enfermedades y prescribir
tratamientos.
¿CÓMO PODEMOS CONSIDERAR A
LOS PAPELES DESEMPEÑADOS?

Como la alianza que mantiene unida toda una
red de posiciones sociales.

Dentro de una misma red, a los papeles
desempeñados de una posición les
corresponden papeles de otras posiciones.

Esto existe debido a que hay dos clases de
papeles desempeñados que unen a cada par de
posiciones sociales: los derechos y las
obligaciones.
LOS DERECHOS.

Son aquellos papeles
desempeñados que
informan a la persona
sobre que puede
esperar de otra
persona.
LAS OBLIGACIONES.

Son aquellos papeles
desempeñados que
informan a una
persona de lo que
otra espera de ella.
EJEMPLOS DE DERECHOS Y
OBLIGACIONES.

Ej. Los médicos están obligados a
diagnosticar acertadamente las
enfermedades de sus pacientes y los
pacientes tienen derecho de esperar que sus
doctores diagnostiquen correctamente sus
malestares físicos.

Ej. Los pacientes tienen la obligación de
cumplir con sus citas y los doctores tienen el
derecho de esperar que así lo hagan.
DIFERENCIAS ENTRE POSICIÓN
SOCIAL Y PAPEL DESEMPEÑADO.
1.
El número de papeles desempeñados
que corresponda a cada posición social,
varía considerablemente.
2.
Una posición social es el lugar único
dentro de una red de posiciones
sociales; los papeles desempeñados son
la pluralidad de derechos y obligaciones que
vinculan diversas posiciones sociales.
DIFERENCIAS ENTRE POSICIÓN
SOCIAL Y PAPEL DESEMPEÑADO.

Ej. Las posiciones de
cuentahabiente de un
banco y de cajero
compartirán menos
derechos y
obligaciones que las
posiciones de padre e
hijo.
DIFERENCIAS ENTRE POSICIÓN
SOCIAL Y PAPEL DESEMPEÑADO.
3.
Una misma posición social puede tener
papeles completamente distintos.

Ej. Un ministro pide a Dios el
restablecimiento de sus fieles basándose en
la fe y la oración; pero de todas maneras
sigue enviando a sus familiares, amigos y
seguidores a consultar a doctores.
DIFERENCIAS ENTRE POSICIÓN
SOCIAL Y PAPEL DESEMPEÑADO.
4.


Una posición social tendrá papeles
desempeñados diferentes según las
sociedades.
Ej. En determinada sociedad el sacerdote ora
por los enfermos y no obstante estos acuden
a los cuidados médicos profesionales.
En otras el líder religioso (hechicero) cura a
los enfermos como agente de Dios.
DIFERENCIAS ENTRE POSICIÓN
SOCIAL Y PAPEL DESEMPEÑADO.
5.
Hay ciertos patrones de pensamiento,
sentimiento y comportamiento que están
vinculados con las posiciones sociales.
6.
Estos papeles desempeñados que se asignan a
la mismas posiciones varían de una sociedad a
otra dependiendo de su cultura.

Ej. El doctor mexicano puede pensar, sentir y
comportarse con sus pacientes de manera muy
distinta a como lo hará uno norteamericano.
3.- COMPORTAMIENTO EN EL
PAPEL QUE SE DESEMPEÑA
E INTERACCIÓN SOCIAL.
PAPEL DESEMPEÑADO E
INTERACCIÓN SOCIAL.

Las posiciones sociales y los papeles
desempeñados constituyen la base de la vida
en grupo.

Los papeles solo se desempeñan cuando
las personas entran en la conducta del
papel desempeñado, mediante el proceso
de INTERACCIÓN SOCIAL.
LA CONDUCTA Y EL
DESEMPEÑO DEL PAPEL.

Una vez que los ocupantes de las
diversas posiciones sociales hayan
aprendido los papeles desempeñados es
posible el desempeño del papel.

La conducta en el desempeño del papel
es la que resulta del acatamiento de
papeles desempeñados culturalmente
definidos.
LA CONDUCTA Y LA
INTERACCIÓN SOCIAL.

Parte de la conducta en desempeñar un
papel puede tener lugar aisladamente
(alumno que estudia solo); la mayor parte
de la conducta del papel desempeñado
ocurre cuando las personas se relacionan
entre sí en base a los papeles
desempeñados que las unen (derechos y
obligaciones) mediante el proceso de
INTERACCIÓN SOCIAL.
LA CONDUCTA Y LA
INTERACCIÓN SOCIAL.

Cuando dos o más personas influyen
recíprocamente en su conducta, las
personas manifiestan un comportamiento
del papel desempeñado que se basa en el
entendimiento mutuo de sus
correspondientes derechos y
obligaciones.

La gente sabe ¿qué corresponde a su
conducta? y a la conducta ajena en cada
situación.
EJEMPLO DE CONDUCTA E
INTERACCIÓN SOCIAL.

Ej. Si un doctor en su consultorio le pide al
paciente que se “desvista”, este no piensa
que esta indicación tendrá una consecuencia
de tipo sexual.

Tal comportamiento constituiría un
comportamiento del papel inadecuado para
ese contexto.
¿PODEMOS PREDECIR LA CONDUCTA DEL
PAPEL DESEMPEÑADO?

Gran parte de la conducta del papel
desempeñado ocurre sin premeditación,
las personas se comportan de un modo
que parece natural y correcto.

No obstante como el comportamiento del
papel desempeñado manifiesta cierta
conformidad a las normas, podemos
observar cierto orden, continuidad y
predictibilidad.
LAS PERSONAS PUEDEN ELEGIR ENTRE
DIVERSOS PAPELES DESEMPEÑADOS O
RESPUESTAS.

Ej. Un alumno se atreve a decirle al profesor que el
examen que ha puesto es el peor de su vida.

El maestro puede escoger decirle: que no es nadie
para juzgar sus exámenes, ordenarle que se salga
ó bien pedirle se explique mejor para ver si se
puede hacer alguna mejora.

El alumno puede escoger una serie de respuestas
si se le ordena que salga: obedecer, negarse a salir
ó llevar el asunto ante el superior inmediato.
EJERCICIO 1
CAPÍTULO III
1.
Define en tus palabras el concepto de
posición social.
2.
Elabora un mapa conceptual en el que
ilustres tu posición social como individuo e
indiques las relaciones entre tu posición
social y aquellas que interactúan contigo.
EJERCICIO 1
CAPÍTULO III
3.





De los siguientes ejemplos de posiciones
sociales, indica ¿cuáles son logradas y
cuáles adscritas?
Madre.
Arquitecto.
Hombre.
Esposa.
Abogado.
EJERCICIO 2
CAPÍTULO III.
1.
2.




Define en tus palabras el concepto de papel
desempeñado.
De los siguientes papeles, indica cuales son
derechos y cuales obligaciones.
El abogado defiende a su cliente.
El alumno inscrito asiste a clases.
El paciente toma sus medicinas.
El alumno recibe el reglamento.
EJERCICIO 2
CAPÍTULO III.
3.





¿Cuál de las siguientes prácticas es
posición social y cual papel desempeñado?
Arquitecto.
Asistir a clase.
Defender a su cliente.
Rector.
Cuidar de sus hijos.
EJERCICIO 3
CAPÍTULO III
1.
2.
3.
4.
Define en tus palabras el concepto de la
conducta de un papel desempeñado.
Menciona tres ejemplos de conducta
adecuada de un papel desempeñado y tres
ejemplos de conducta inadecuada.
Define en tus palabras el concepto de
interacción social.
Menciona tres ejemplos de casos de
interacción social.
BIBLIOGRAFÍA.

Shepard, J., Sociología, Editorial Limusa,
México, 2005.
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diferencias entre posición social y papel desempeñado.