Portafolio de Servicios
Portafolio de Servicios
SENA
Grandes Empresas
PyMes
¿Qué es el SENA?
Nuevos Inversionistas Extranjeros
¿Qué hace el SENA?
Aliados Internacionales
Estructura Organizacional SENA
Fundaciones y ONG’s
Presencia del SENA en Colombia
Entidades Públicas
Comunidad General
Colombianos en el Exterior
Portafolio de Servicios
¿Qué es el SENA?
Es una Institución pública encargada de la función que
le corresponde al estado de invertir en el desarrollo
social y técnico de los colombianos ofreciendo y
ejecutando programas de Formación Profesional
gratuita, para la incorporación y el desarrollo de las
personas en actividades productivas que contribuyan al
desarrollo social, económico y tecnológico del país.
Portafolio de Servicios
¿Qué hace el SENA?
1. Contribuye al incremento de la productividad y de la
competitividad de las empresas colombianas
anticipándose a sus necesidades.
2. Lidera la construcción del capital social.
Portafolio de Servicios
Estructura Organizacional SENA
clic en el organigrama para conocer las
instituciones que componen el consejo directivo
del SENA
Portafolio de Servicios
Consejo Directivo Nacional SENA
Está compuesto por las siguientes instituciones:
CAMPESINOS
DE COLOMBIA
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
• 33 regionales y 116 Centros de
Formación en el país
• 287 Aulas Móviles rodando por
todo Colombia para llegar
presencialmente a lugares sin
centros físicos.
• 100% cobertura con formación
gratuita a través de SENA virtual
Haga clic en los puntos para acceder a la información de cada Regional
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Amazonas
La Regional Amazonas cuenta
con el Centro para la
Biodiversidad y el Turismo del
Amazonas.
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Antioquia
La Regional Antioquia cuenta con los siguientes Centros:
Centro de los recursos naturales renovables - la salada
Centro de diseño y manufactura de cuero
Centro de formación en diseño, confección y moda
Centro para el desarrollo del hábitat y la construcción
Centro de tecnología de la manufactura avanzada
Centro tecnológico del mobiliario
Centro nacional textil
Centro de comercio
Centro de servicios de salud
Centro de servicios y gestión empresarial
Complejo tecnológico para la gestión agro empresarial
Complejo tecnológico minero agro empresarial
Centro de la innovación, la agroindustria y el turismo
Complejo tecnológico agroindustrial, pecuario y turístico
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que desea
conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Arauca
La Regional Arauca cuenta con
el Centro de Gestión y
Desarrollo Agroindustrial de
Arauca
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Atlántico
•
•
•
•
La Regional Atlántico cuenta con
los siguientes Centros:
Centro para el Desarrollo
Agroecológico y Agroindustrial
Centro Nacional Colombo
Alemán
Centro Industrial y de Aviación
Centro de Comercio y Servicios
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Bolívar
•
•
•
•
La Regional Bolívar cuenta con los siguientes Centros:
Centro Agroempresarial y Minero
Centro Internacional Náutico, Fluvial y Portuario
Centro para la Industria Petroquímica
Centro de Comercio y Servicios
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Boyacá
•
•
•
•
La Regional Boyacá cuenta con
los siguientes Centros:
Centro de Desarrollo
Agropecuario y Agroindustrial
Centro Minero
Centro de Gestión
Administrativa y
Fortalecimiento Empresarial
Centro Industrial de
Mantenimiento y Manufactura
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Caldas
•
•
•
•
•
La Regional Caldas cuenta con
los siguientes Centros:
Centro para la
Formación Cafetera
Centro de Automatización
Industrial
Centro de Procesos Industriales
Centro Pecuario y
Agroempresarial
Centro de Comercio y Servicios
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Caquetá
La Regional Caquetá cuenta con
el Centro Tecnológico de la
Amazonía
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Casanare
La Regional Casanare cuenta con
el Centro Agroindustrial y
Fortalecimiento Empresarial
de Casanare
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Cauca
La Regional Cauca cuenta con los siguientes Centros:
• Centro Agropecuario
• Centro de Teleinformática y Producción Industrial
• Centro de Comercio y Servicios
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Cesar
La Regional Cesar cuenta con los
siguientes Centros:
• Centro Biotecnológico del
Caribe
• Centro Agroempresarial
• Centro de Operación y
Mantenimiento Minero
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Chocó
En la Regional Chocó se encuentra el Centro de Recursos Naturales,
Industria y Biodiversidad
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Córdoba
En la Regional Córdoba están el Centro Agropecuario y de
Biotecnología El Porvenir y el Centro de Comercio, Industria y
Turismo de Córdoba
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Cundinamarca
En la Regional Cundinamarca
están los siguientes Centros:
•
•
•
•
•
•
Centro de Desarrollo Agroindustrial y
Empresarial
Centro Agroecológico y Empresarial
Centro de la Tecnología del Diseño y la
Productividad Empresarial
Centro de Biotecnología Agropecuaria
Centro de Desarrollo Agroempresarial
Centro Industrial y Desarrollo Empresarial
de Soacha
Para mayor información, haga clic
sobre el nombre del Centro de
Formación que desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Distrito Capital
La Regional Distrito Capital cuenta con los siguientes Centros:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Centro de Tecnologías para la Construcción y la Madera
Centro de Electricidad, Electrónica y Telecomunicaciones
Centro de Gestión Industrial
Centro de Manufacturas en Textiles y Cueros
Centro de Tecnologías del Transporte
Centro Metalmecánico
Centro de Materiales y Ensayos
Centro de Diseño y Metrología
Centro para la Industria de la Comunicación Gráfica
Centro de Gestión de Mercados, Logística y Tecn. Inform.
Centro de Formación de Talento Humano en Salud
Centro de Gestión Administrativa
Centro de Servicios Financieros
Centro Nacional de Hotelería, Turismo y Alimentos
Centro de Gestión y Fortalecimiento Socio - Empresarial
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que desea
conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Guainía
En la Regional Guainía se halla el Centro Ambiental y Eco turístico del Nororiente Amazónico
o Fotografías SENA Regional Guainía
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que desea
conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Guajira
En la Regional Guajira se
encuentran el Centro Industrial
y de Energías Alternativas y el
Centro Agroempresarial y
Acuícola
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Guaviare
En la Regional Guaviare se
encuentran el Centro de
Desarrollo
Agroindustrial,
Turístico y Tecnológico del
Guaviare
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Huila
En la Regional
encuentran
los
Centros:
•
•
•
•
•
Huila se
siguientes
Centro de Formación Agroindustrial
Centro Agroempresarial y Desarrollo Pecuario
del Huila
Centro de Desarrollo Agroempresarial y
Turístico del Huila
Centro de la Industria, la Empresa y los
Servicios
Centro de Gestión y Desarrollo Sostenible
Surcolombiano
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Magdalena
En la Regional Magdalena están
el Centro Acuícola
y
Agroindustrial de Gaira y el
Centro de Logística y Promoción
Eco - turística del Magdalena
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Meta
En la Regional Meta están el
Centro Agroindustrial y el
Centro de Industria y Servicios.
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Nariño
En la Regional Nariño se
encuentran
los
siguientes
Centros:
• Centro Surcolombiano de
Logística Internacional
• Centro Agroindustrial y
Pesquero de la Costa Pacífica
• Centro Internacional de
Producción Limpia - LOPE
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Norte De Santander
En la Regional Norte De
Santander se encuentran los
siguientes Centros:
• Centro Atención Sector
Agropecuario
• Centro de la Industria, la
Empresa y los Servicios
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Putumayo
En la Regional Putumayo está el
Centro Agroforestal y Acuícola
Arapaima
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Quindío
La Regional Quindío abarca los
siguientes Centros:
• Centro Agroindustrial
• Centro para el Desarrollo
Tecnológico de la Construcción
• Centro de Comercio y Turismo
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Risaralda
La Regional Risaralda abarca los
siguientes Centros:
• Centro Atención Sector
Agropecuario
• Centro de Diseño e Innovación
Tecnológica Industrial
• Centro Comercio y Servicios
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional San Andrés
En la Regional San Andrés y Providencia se encuentra el Centro
de Formación Turística, Gente de Mar y de Servicios
Para mayor información, haga clic sobre el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Santander
En la Regional Santander se
encuentran los Centros:
•
•
•
•
•
•
•
•
Centro Atención Sector Agropecuario
Centro Industrial de Mantenimiento Integral
Centro Industrial de Diseño y la Manufactura
Centro de Servicios Empresariales y Turísticos
Centro Industrial y del Desarrollo Tecnológico
Centro Agroturístico
Centro Agroempresarial y Turístico de los
Andes
Centro de Gestión Agroempresarial del
Oriente
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Sucre
En la Regional Sucre se
encuentran el Centro de la
Innovación, la Tecnología y los
Servicios
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Tolima
En la Regional Tolima están los
siguientes Centros:
• Centro Agropecuario La
Granja
• Centro de Industria y
Construcción
• Centro de Comercio y
Servicios
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Valle
La Regional Valle cuenta con
los siguientes Centros:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Centro Agropecuario de Buga
Centro Latinoamericano de Especies Menores
Centro Náutico Pesquero de Buenaventura
Centro de Electricidad y Automatización Industrial
Centro de la Construcción
Centro de Diseño Tecnológico Industrial
Centro Nacional de Asistencia Técnica a la IndustriaASTIN
Centro de Gestión Tecnológica de Servicios
Centro de Tecnologías Agroindustriales
Centro de Biotecnología Industrial
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Vaupés
La Regional Vaupés cuenta con
el Centro Agropecuario y de
Servicios Ambientales
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Presencia del SENA en Colombia
Regional Vichada
La Regional Vichada cuenta
con el Centro de Producción y
Transformación Agroindustrial
de la Orinoquía
Para mayor información, haga clic sobre
el nombre del Centro de Formación que
desea conocer.
Portafolio de Servicios
Grandes Empresas
Formación Titulada
Unidades
de Investigación Aplicada
Formación Complementaria
Contrato de Aprendizaje
Bilingüismo
Certificación
De Competencias Laborales
Innovación
Sistema Nacional del Recurso
Humano
Formación Especializada
Ambientes Empresariales
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Formación profesional dirigida a desarrollar y fortalecer las
competencias del recurso humano; comprende las
actividades
de
formación,
entrenamiento
y
reentrenamiento en temas específicos. Bajo esta
modalidad de formación, el beneficiario recibe un título de
especialista -en algún campo específico-, técnico o
tecnólogo.
La formación titulada puede realizarse a la medida de sus
necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
% www
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Cupos
1.000.000
900.000
800.000
700.000
600.000
500.000
400.000
300.000
200.000
100.000
0
928.060
764.885
176.164 192.531
EJEC.
2002
EJEC.
2003
265.994
EJEC.
2004
355.613
EJEC.
2005
433.885 481.030
EJEC.
2006
www
EJEC.
2007
572.653
EJEC.
2008
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias correspondiendo a las demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos desempeños.
La formación complementaria puede realizarse a la medida de
sus necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Innovación y desarrollo tecnológico
Creación y fortalecimiento de las capacidades tecnológicas de
las empresas, fundamentales para el mejoramiento de su
productividad, para asimilar, utilizar, adaptar y cambiar
tecnologías existentes, así como la habilidad para crear nuevas
tecnologías y desarrollar nuevos productos y procesos.
El SENA cofinancia proyectos de investigación, innovación y
desarrollo tecnológico a las empresas para el incremento de su
productividad y competitividad en el mercado productivo.
www %
Portafolio de Servicios
Innovación y desarrollo tecnológico
INVERSIÓN TOTAL
(millones de pesos)
300.000
271.558
241.846
250.000
209.207
181.446
200.000
150.000
100.000
140.483
157.929
113.218
106.489
82.641
50.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008
www
EJEC. DIC.
2009
EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación especializada
Desarrollo de programas de formación a la medida de sus
necesidades en los niveles: operativo (operarios,
administrativos) y estratégico (gerentes y directivos) de las
organizaciones,
en
las
líneas
de:
SENA – EMPRESA (Nivel Operativo), ALTA GERENCIA (Nivel
Directivo) y LÍDERES PARA LA INNOVACIÓN EMPRESARIAL
(Nivel operativo).
Todas las empresas aportantes al SENA son beneficiarias de
este programa a través de personal vinculado a las mismas. Las
empresas pueden aplicar de forma individual, agrupadas,
agremiadas o por mesas sectoriales.
www
Portafolio de Servicios
Investigación aplicada
El Programa de Apoyo a la Creación y Fortalecimiento de
Unidades de Investigación Aplicada y Desarrollo Tecnológico
en las Empresas, contempla el apoyo a las empresas para
identificar problemas de innovación y desarrollo tecnológico
que limitan su competitividad con el fin de buscarles una
solución a través del copatrocinio de estudios de post grado.
A través de convocatorias abiertas, el SENA patrocinará
estudios al más alto nivel (Maestrías y/o doctorados) para la
ejecución de un proyecto de investigación aplicada sobre un
tema de relevancia e interés para el mejoramiento de la
productividad y competitividad de la empresa.
www
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Estrategia de co - formación que responde a la competitividad
de las empresas al permitirle al aprendiz desarrollar todas sus
capacidades en un ambiente productivo real patrocinado por
la misma empresa. Esta estrategia permite al empresario co –
formar talento humano de acuerdo a sus necesidades.
Las empresas, además de su cuota regulada, pueden contratar
voluntariamente aprendices para impulsar la productividad de
su empresa.
www %
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Cupos
140.000
125.011
128.514
120.000
103.656
100.000
80.000
60.000
89.081
72.087
57.053
74.265
57.532
75.494
79.394
62.003
85.200
76.530
UNIVERSIDADES
68.410
OTRAS
54.563
SENA
40.000
20.000
88.528
29.202
8.380
6.654
10.438
6.295
15.516
5.415
14.486
6.185
12.187
5.204
19.478
7.648
10.609
TOTAL
22.845
17.141
0
EJEC. 2003
EJEC. 2004
EJEC. 2005
EJEC. 2006
EJEC. 2007
www
EJEC. 2008
EJEC. DIC.
2009
EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Proceso mediante el cual una persona certifica sus
conocimientos empíricos en la realización de una función
productiva, de acuerdo a los requisitos de una o algunas
Normas de Competencia Laboral.
La Certificación de Competencias Laborales le permite al
empresario contar con talento humano extra calificado y
certificado, validando legalmente el trabajo que desempeña.
%
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Certificados
139.662
140.000
118.758
120.000
101.142
85.543
100.000
80.000
58.288
60.000
40.000
21.018
23.870
20.000
0
EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito, que mejora establecer contacto
entre los buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos monetarios y de tiempo en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes y, simultáneamente, encontrar
personal con perfiles adecuados según sus necesidades
productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Ambientes Empresariales
Alianza entre el SENA y la empresa para adecuar ambientes de
aprendizaje en los que se formarán aprendices y trabajadores en
tecnología vanguardista. Estos ambientes pueden ser fijos en los
Centros de Formación del SENA o móviles a través de las diferentes
modalidades de aulas móviles existentes.
La empresa contará con:
• Recurso humano calificado con programas modernos, pertinentes y
a la medida.
• Posicionamiento de la imagen corporativa y afianzamiento de
lealtades del mercado.
• Penetración y posicionamiento de los productos y de la marca de la
empresa privada en el mercado colombiano
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Formación titulada
Bilingüismo
Servicios tecnológicos
Innovación
Formación especializada
Unidades de investigación aplicada
Integración con la Educación Media
Certificación de competencias laborales
Incubadoras
Fondo Emprender
Fortalecimiento a pymes
Banca de oportunidades
Jóvenes rurales emprendedores
Líderes del desarrollo
Poblaciones vulnerables
Programa contra minas anti - persona
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Pymes
Formación Titulada
Formación Especializada
Formación Complementaria
Contrato de Aprendizaje
Bilingüismo
Certificación
De Competencias Laborales
Servicios Tecnológicos
Sistema Nacional del Recurso
Humano
Innovación
Fortalecimiento a Pymes
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Formación profesional dirigida a desarrollar y fortalecer las
competencias del recurso humano; comprende las
actividades
de
formación,
entrenamiento
y
reentrenamiento en temas específicos. Bajo esta
modalidad de formación, el beneficiario recibe un título de
especialista -en algún campo específico-, técnico o
tecnólogo.
La formación titulada puede realizarse a la medida de sus
necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Cupos
1.000.000
900.000
800.000
700.000
600.000
500.000
400.000
300.000
200.000
100.000
0
928.060
764.885
176.164 192.531
EJEC.
2002
EJEC.
2003
265.994
EJEC.
2004
355.613
EJEC.
2005
433.885 481.030
EJEC.
2006
www
EJEC.
2007
572.653
EJEC.
2008
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias y responden a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos desempeños.
La formación complementaria puede realizarse a la medida de
sus necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Servicios tecnológicos
La amplia gama de servicios tecnológicos del SENA incluye
asistencia técnica, asesoría, consultoría, diseño, investigación
aplicada, fabricación especial, maquinaria agrícola, pruebas y
ensayos en laboratorios, que atienden los requerimientos de
diferentes sectores económicos.
Los empresarios pueden acceder a estos servicios a través de
los Centros de Formación del SENA en el país con tarifas
adecuadas a sus necesidades.
www
Portafolio de Servicios
Innovación y desarrollo tecnológico
Creación y fortalecimiento de las capacidades tecnológicas de
las empresas que son fundamentales para el mejoramiento de
su productividad. Son claves para asimilar, utilizar, adaptar y
cambiar tecnologías existentes, así como la habilidad para
crear nuevas tecnologías y desarrollar nuevos productos y
procesos.
El SENA le cofinancia a las empresas proyectos de
investigación, innovación y desarrollo tecnológico para el
incremento de su productividad y competitividad en el
mercado productivo.
www %
Portafolio de Servicios
Innovación y desarrollo tecnológico
INVERSIÓN TOTAL
(millones de pesos)
300.000
271.558
241.846
250.000
209.207
181.446
200.000
150.000
100.000
140.483
157.929
113.218
106.489
82.641
50.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008
www
EJEC. DIC.
2009
EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación especializada
Desarrollo de programas de formación a la medida de sus
necesidades en los niveles: operativo (operarios,
administrativos) y estratégico (gerentes y directivos) de las
organizaciones,
en
las
líneas
de:
SENA – EMPRESA (Nivel Operativo), ALTA GERENCIA (Nivel
Directivo) y LÍDERES PARA LA INNOVACIÓN EMPRESARIAL
(Nivel operativo).
Son beneficiarias de este programa todas las empresas
aportantes al SENA, a través de personal vinculado a las
mismas. Las empresas pueden aplicar de forma individual,
agrupadas, agremiadas o por mesas sectoriales.
www
Portafolio de Servicios
Investigación aplicada
El Programa de Apoyo a la Creación y Fortalecimiento de
Unidades de Investigación Aplicada y Desarrollo Tecnológico
en las Empresas, contempla el apoyo a las empresas para
identificar problemas de innovación y desarrollo tecnológico
que limitan su competitividad con el fin de buscarles una
solución a través del copatrocinio de estudios de postgrado.
A través de sus convocatorias abiertas, el SENA patrocinará
estudios del más alto nivel (Maestrías y/o doctorados) para la
ejecución de un proyecto de investigación aplicada sobre un
tema de relevancia e interés para el mejoramiento de la
productividad y competitividad de la empresa.
www
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Estrategia de co - formación que responde a la competitividad
de las empresas al permitirle al aprendiz desarrollar todas sus
capacidades en un ambiente productivo real patrocinado por
la misma empresa. Esta estrategia permite al empresario co –
formar talento humano de acuerdo a sus necesidades.
Las empresas, además de su cuota regulada, pueden contratar
voluntariamente aprendices para impulsar la productividad de
su empresa.
www %
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Cupos
140.000
125.011
128.514
120.000
103.656
100.000
80.000
60.000
89.081
72.087
57.053
74.265
57.532
75.494
79.394
62.003
85.200
76.530
UNIVERSIDADES
68.410
OTRAS
54.563
SENA
40.000
20.000
88.528
29.202
8.380
6.654
10.438
6.295
15.516
5.415
14.486
6.185
12.187
5.204
19.478
7.648
10.609
TOTAL
22.845
17.141
0
EJEC. 2003
EJEC. 2004
EJEC. 2005
EJEC. 2006
EJEC. 2007
www
EJEC. 2008
EJEC. DIC.
2009
EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Proceso mediante el cual una persona certifica sus
conocimientos empíricos en la realización de una función
productiva, de acuerdo a los requisitos de una o algunas
Normas de Competencia Laboral.
La Certificación de Competencias Laborales le permite al
empresario contar con talento humano extra calificado y
certificado, validando legalmente el trabajo que desempeña.
%
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Certificados
139.662
140.000
118.758
120.000
101.142
85.543
100.000
80.000
58.288
60.000
40.000
21.018
23.870
20.000
0
EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito, que mejora el contacto entre los
buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos, monetarios y de tiempo, en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes, y simultáneamente encontrar
rápidamente personal con perfiles adecuados según las
necesidades productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Fortalecimiento a Pymes
Asesoría personalizada para las Pymes que compiten frente a
las grandes empresas nacionales y buscan entrar en un
panorama internacional de negocios. Este proceso mejorará la
toma de decisiones estratégicas de alta gerencia,
incrementando la competitividad y sostenibilidad de las
Pymes.
Los contenidos que el SENA aportará a las Pymes, apoyado en
socios estratégicos, se focalizan en:
1. Implementación de TIC’s
2. Logística
3. Gestión del talento humano
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Formación titulada
Bilingüismo
Servicios tecnológicos
Innovación
Formación especializada
Unidades de investigación aplicada
Integración con la Educación Media
Certificación de competencias laborales
Incubadoras
Fondo Emprender
Fortalecimiento a pymes
Banca de oportunidades
Jóvenes rurales emprendedores
Líderes del desarrollo
Poblaciones vulnerables
Programa contra minas anti - persona
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Nuevos Inversionistas Extranjeros
Índices Positivos Colombia
Sistema Nacional del Recurso
Humano
Formación Complementaria
Flujos Migratorios
Transferencia Internacional
De Tecnología
Ambientes Empresariales
Contrato de Aprendizaje
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
El Banco Mundial elabora su informe Doing Business, que hace
un escalafón de países de acuerdo a su nivel de dificultad para
hacer negocios. Colombia ocupa el segundo lugar en
Latinoamérica continental, después de Chile, con respecto a su
clima para hacer negocios.
Dentro de las mejores ciudades para hacer negocios, con base
en las 13 áreas metropolitanas más grandes de Latinoamérica,
estuvieron entre las 5 primeras Pereira, Manizales,
Bucaramanga, Cali y Santa Marta. Bogotá quedó en el 9 puesto
y Medellín en el décimo.
Siguiente página
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
Colombia fue incluido en la lista de los diez principales
reformadores en cuanto a la facilidad de apertura de una
empresa y comercio trasfronterizo entre otros aspectos.
Página Anterior
Siguiente página
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
Página Anterior
Siguiente Página
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
Página Anterior
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias respondiendo a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos desempeños.
La formación complementaria puede realizarse a la medida de
sus necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Las Relaciones Internacionales en el SENA se enfocan en la
transferencia de conocimiento y tecnología vanguardista para
ofrecer nuevas oportunidades de formación al capital humano,
y darle así mayor competitividad y pertinencia anticipándonos
a las necesidades de los proyectos que pretende llevar a cabo.
A través del SENA podrá encontrar el capital humano formado
a la medida de sus necesidades, para que invierta en el país
con el mejor ambiente de negocios de América Latina.
% aliados
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Estadísticas
EJECUCIÓN
DICIEMBRE 2009
EJECUCIÓN JUNIO
2010
Número de nuevos aliados
internacionales (Nuevas
instituciones)
20
5
Número de nuevos proyectos de
fortalecimiento de líneas
tecnológicas
22
13
Número de aprendices formados en
el marco de proyectos
internacionales
2.603
1719
Número de instructores entrenados
en el marco de proyectos
internacionales
866
410
INDICADOR
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Ejemplo de ALIADOS (96 aliados internacionales)
Alemania
REXROTH BOSCH GROUP
Australia
MASSBAY COMMUNITY COLLEGE
Guatemala
Paraguay
EL SERVICIO NACIONAL DE PROMOCIÓN PROFESIONAL SNPP DE PARAGUAY
Perú
UNIVERSIDAD SAN IGNACIO DE LOYOLA S.A. - USIL S.A REPUBLICA DEL PERU
Cuba
INSTITUTO TECNICO DE CAPACITACION Y PRODUCTIVIDAD DE LA REPUBLICA DE GUATEMALA - INTECAP
INSTITUTO PEDAGOGICO LATINOAMERICANO Y CARIBEÑO IPLAC
España
UNIVERSIDAD POLITECNICA DE VALENCIA U.P.V.
Honduras
Ecuador
INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR -TECNOECUATORIANO
El Salvador
EL INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL - INFOP DE LA REPÚBLICA DE HONDURAS
INSTITUTO SALVADOREÑO DE FORMACION PROFESIONAL - INSAFORP
Brasil
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE INDUSTRIAL - SENAI DE BRAZIL
Chile
LA SOCIEDAD DE FOMENTO FABRIL FEDERACIÓN GREMIAL - SOFOFA DE CHILE
China
EL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES, EL FIDEICOMISO PROEXTOR COLOMBIA ADMINISTRADO POR
FIDUCIARIA COLOMBIANA DE COMERCIO EXTERIOR S.A. — FIDUCOLDEX Y LA FUNDACIÓN COLOMBIA EN
EXPOSHANGHAI 2010
U.S.A.
DELAWARE INSTITUTE OF TECHNOLOGY
Nicaragua
INSTITUTO NACIONAL TECNOLOGICO DE NICARAGUA -INALTEC
Panamá
Costa Rica
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE DE COSTA RICA
Holanda
TROPRENBOS INTERNACIONAL
Venezuela
Polonia
MINERIA POLACA S.A.
Reino Unido
BRITISH CONCIL
República Dominicana
Multilateral
WORLDSKILLS INTERNATIONAL
Francia
DASSAULT SYSTEMES AMERICAS CORP
Mozambique
SECRETARIADO EJECUTIVO DE LA COMISION EJECUTIVA DE REFORMA DE EDUCACION PROFESIONAL
(SE/COREP) DE MOZAMBIQUE
Japon
JICA
México
COLEGIO NACIONAL DE EDUCACION PROFESIONAL TECNICA CONALEP
Italia
INSTITUTO NACIONAL DE FORMACION TECNICO PROFESIONAL DE REPUBLICA DOMINICANA - INFOTEP
COMITATO INTERNAZIONALE PER LO SVILUPPO DEI POPOLI - CISP
India
NIIT
Israel
HAIGUD
RESERVOIR TECHNOLOGY LA C.A. DE LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO CAPACITACION PARA EL DESARROLLO HUMANO - INADEH PANAMA
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Estrategia de co - formación que responde a la competitividad
de las empresas permitiéndole al aprendiz desarrollar todas
sus capacidades en un ambiente productivo real patrocinado
por la misma empresa. Esta estrategia permite al empresario
co – formar talento humano de acuerdo a sus necesidades.
Las empresas, además de su cuota regulada, pueden contratar
voluntariamente aprendices para impulsar la productividad de
su empresa.
www %
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Cupos
140.000
125.011
128.514
120.000
103.656
100.000
80.000
60.000
89.081
72.087
57.053
74.265
57.532
75.494
79.394
62.003
85.200
76.530
UNIVERSIDADES
68.410
OTRAS
54.563
SENA
40.000
20.000
88.528
29.202
8.380
6.654
10.438
6.295
15.516
5.415
14.486
6.185
12.187
5.204
19.478
7.648
10.609
TOTAL
22.845
17.141
0
EJEC. 2003
EJEC. 2004
EJEC. 2005
EJEC. 2006
EJEC. 2007
www
EJEC. 2008
EJEC. DIC.
2009
EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito que mejora el contacto entre los
buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos monetarios y de tiempo en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes, y simultáneamente, encontrar
personal con perfiles adecuados según las necesidades
productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
Para prevenir las migraciones clandestinas e ilegales de fuerza
laboral capacitada al extranjero, el SENA ofrece el servicio de
intermediación laboral para llevar recurso humano calificado a
empresas ubicadas en destinos diferentes a Colombia.
De esta forma, su empresa podrá contar con excelente fuerza
laboral que le aportará productividad y competitividad a sus
procesos.
%
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
1.400
1.270
1.200
951
1.000
800
Vacantes
600
Seleccionados
400
85
200
61
22
10
0
EJEC. 2008
EJEC. DIC. 2009
EJEC. OCT. 2010
Portafolio de Servicios
Ambientes Empresariales
Alianza entre el SENA y las empresas para adecuar ambientes de
aprendizaje en los que se formarán aprendices y trabajadores
vinculados a la empresa en tecnología vanguardista. Estos
ambientes pueden ser fijos en los Centros de Formación del SENA o
móviles a través de las diferentes modalidades de aulas móviles
existentes.
La empresa contará con:
• Recurso humano calificado con programas modernos, pertinentes y
a la medida.
• Posicionamiento de la imagen corporativa y afianzamiento de
lealtades del mercado.
• Penetración y posicionamiento de los productos y de la marca de la
empresa privada en el mercado colombiano
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Formación titulada
Bilingüismo
Servicios tecnológicos
Innovación
Formación especializada
Unidades de investigación aplicada
Integración con la Educación Media
Certificación de competencias laborales
Incubadoras
Fondo Emprender
Fortalecimiento a pymes
Banca de oportunidades
Jóvenes rurales emprendedores
Líderes del desarrollo
Poblaciones vulnerables
Programa contra minas anti - persona
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Aliados Internacionales
Índices Positivos Colombia
Bilingüismo
Formación Titulada
Transferencia Internacional
De Tecnología
Formación Complementaria
Certificación
de Competencias Laborales
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
El Banco Mundial elabora su informe Doing Business, que hace
un escalafón de países de acuerdo al nivel de dificultad que
presentan para hacer negocios. Colombia ocupa el segundo
lugar en Latinoamérica continental, después de Chile.
Dentro de las mejores ciudades para hacer negocios, con base
en las 13 áreas metropolitanas más grandes de Latinoamérica,
estuvieron Pereira, Manizales, Bucaramanga, Cali y Santa
Marta entre las 5 primeras. Bogotá quedó en el 9 puesto y
Medellín en el décimo.
Página Siguiente
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
Colombia fue incluido en la lista de los diez principales
reformadores en cuanto a la facilidad de apertura de una
empresa y comercio trasfronterizo entre otros aspectos.
Página Anterior
Página Siguiente
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
Página Anterior
Página Siguiente
Portafolio de Servicios
Índices Positivos Colombia
Página Anterior
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Formación profesional dirigida a desarrollar y fortalecer las
competencias del recurso humano; comprende las
actividades
de
formación,
entrenamiento
y
reentrenamiento en temas específicos. Bajo esta
modalidad de formación, el beneficiario recibe un título de
especialista -en algún campo específico-, técnico o
tecnólogo.
La formación titulada puede realizarse a la medida de sus
necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Cupos
1.000.000
900.000
800.000
700.000
600.000
500.000
400.000
300.000
200.000
100.000
0
928.060
764.885
176.164 192.531
EJEC.
2002
EJEC.
2003
265.994
EJEC.
2004
355.613
EJEC.
2005
433.885 481.030
EJEC.
2006
www
EJEC.
2007
572.653
EJEC.
2008
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias respondiendo a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos desempeños.
La formación complementaria puede realizarse a la medida de
sus necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Las Relaciones Internacionales del SENA se enfocan en la
transferencia de conocimiento y tecnología vanguardista para
ofrecer nuevas oportunidades de formación al capital humano
nacional y darle mayor competitividad y pertinencia
anticipándonos a las necesidades de los empresarios.
El SENA promueve alianzas con diferentes gobiernos para
aunar esfuerzos y recursos para la implementación de
políticas exteriores y con la banca nacional y multilateral para
faciliten recursos para proyectos nacionales y regionales.
De igual forma, el SENA gerencia proyectos internacionales y
participa en Olimpiadas de Conocimiento a nivel mundial,
tales como WorldSkills International.
Página Siguiente
% aliados
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
El SENA ofrece 5 servicios de cooperación internacional:
1.
2.
3.
4.
5.
Transferencia de conocimiento con expertos internacionales
Movilidad de aprendices
Entrenamiento y actualización de instructores
Adquisición de nuevas tecnologías y conocimientos
“Patrocinio” de ambientes de aprendizaje
(Página anterior)
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Estadísticas
EJECUCIÓN
DICIEMBRE 2009
EJECUCIÓN JUNIO
2010
Número de nuevos aliados
internacionales (Nuevas
instituciones)
20
5
Número de nuevos proyectos de
fortalecimiento de líneas
tecnológicas
22
13
Número de aprendices formados en
el marco de proyectos
internacionales
2.603
1719
Número de instructores entrenados
en el marco de proyectos
internacionales
866
410
INDICADOR
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Ejemplo de ALIADOS (96 aliados internacionales)
Alemania
REXROTH BOSCH GROUP
Australia
MASSBAY COMMUNITY COLLEGE
Guatemala
Paraguay
EL SERVICIO NACIONAL DE PROMOCIÓN PROFESIONAL SNPP DE PARAGUAY
Perú
UNIVERSIDAD SAN IGNACIO DE LOYOLA S.A. - USIL S.A REPUBLICA DEL PERU
Cuba
INSTITUTO TECNICO DE CAPACITACION Y PRODUCTIVIDAD DE LA REPUBLICA DE GUATEMALA - INTECAP
INSTITUTO PEDAGOGICO LATINOAMERICANO Y CARIBEÑO IPLAC
España
UNIVERSIDAD POLITECNICA DE VALENCIA U.P.V.
Honduras
Ecuador
INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR -TECNOECUATORIANO
El Salvador
EL INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL - INFOP DE LA REPÚBLICA DE HONDURAS
INSTITUTO SALVADOREÑO DE FORMACION PROFESIONAL - INSAFORP
Brasil
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE INDUSTRIAL - SENAI DE BRAZIL
Chile
LA SOCIEDAD DE FOMENTO FABRIL FEDERACIÓN GREMIAL - SOFOFA DE CHILE
China
EL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES, EL FIDEICOMISO PROEXTOR COLOMBIA ADMINISTRADO POR
FIDUCIARIA COLOMBIANA DE COMERCIO EXTERIOR S.A. — FIDUCOLDEX Y LA FUNDACIÓN COLOMBIA EN
EXPOSHANGHAI 2010
U.S.A.
DELAWARE INSTITUTE OF TECHNOLOGY
Nicaragua
INSTITUTO NACIONAL TECNOLOGICO DE NICARAGUA -INALTEC
Panamá
Costa Rica
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE DE COSTA RICA
Holanda
TROPRENBOS INTERNACIONAL
Venezuela
Polonia
MINERIA POLACA S.A.
Reino Unido
BRITISH CONCIL
República Dominicana
Multilateral
WORLDSKILLS INTERNATIONAL
Francia
DASSAULT SYSTEMES AMERICAS CORP
Mozambique
SECRETARIADO EJECUTIVO DE LA COMISION EJECUTIVA DE REFORMA DE EDUCACION PROFESIONAL
(SE/COREP) DE MOZAMBIQUE
Japon
JICA
México
COLEGIO NACIONAL DE EDUCACION PROFESIONAL TECNICA CONALEP
Italia
INSTITUTO NACIONAL DE FORMACION TECNICO PROFESIONAL DE REPUBLICA DOMINICANA - INFOTEP
COMITATO INTERNAZIONALE PER LO SVILUPPO DEI POPOLI - CISP
India
NIIT
Israel
HAIGUD
RESERVOIR TECHNOLOGY LA C.A. DE LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO CAPACITACION PARA EL DESARROLLO HUMANO - INADEH PANAMA
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Proceso mediante el cual una persona certifica sus
conocimientos empíricos en la realización de una función
productiva, de acuerdo a los requisitos de una o algunas
Normas de Competencia Laboral.
La Certificación de Competencias Laborales le permite al
empresario contar con talento humano extra calificado y
certificado, validando legalmente el trabajo que desempeña.
%
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Certificados
139.662
140.000
118.758
120.000
101.142
85.543
100.000
80.000
58.288
60.000
40.000
21.018
23.870
20.000
0
EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Formación titulada
Bilingüismo
Servicios tecnológicos
Innovación
Formación especializada
Unidades de investigación aplicada
Integración con la Educación Media
Certificación de competencias laborales
Incubadoras
Fondo Emprender
Fortalecimiento a pymes
Banca de oportunidades
Jóvenes rurales emprendedores
Líderes del desarrollo
Poblaciones vulnerables
Programa contra minas anti - persona
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Fundaciones y ONG’s
Formación Titulada
Certificación
De Competencias Laborales
Formación Complementaria
Bilingüismo
Poblaciones Vulnerables
Líderes del Desarrollo
Sistema Nacional del Recurso
Humano
Incubadoras de Empresas
Fondo Emprender
Jóvenes Rurales
Emprendedores
Transferencia Internacional
De Tecnología
Flujos Migratorios
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Formación profesional dirigida a desarrollar y fortalecer las
competencias del recurso humano; comprende las
actividades
de
formación,
entrenamiento
y
reentrenamiento en temas específicos. Bajo esta
modalidad de formación, el beneficiario recibe un título de
especialista -en algún campo específico-, técnico o
tecnólogo.
La formación titulada puede realizarse a la medida de sus
necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Cupos
1.000.000
900.000
800.000
700.000
600.000
500.000
400.000
300.000
200.000
100.000
0
928.060
764.885
176.164 192.531
EJEC.
2002
EJEC.
2003
265.994
EJEC.
2004
355.613
EJEC.
2005
433.885 481.030
EJEC.
2006
www
EJEC.
2007
572.653
EJEC.
2008
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias respondiendo a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos retos.
La formación complementaria puede realizarse a la medida de
sus necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Poblaciones Vulnerables
Formación ocupacional que habilita las
marginadas para acceder al mercado laboral:
•
•
•
•
•
•
•
Personas en condición de desplazamiento.
Discapacitados.
Indígenas.
Minorías étnicas.
Reincorporados a la vida civil.
Soldados de mi Pueblo.
Programa contra las minas anti persona
%
poblaciones
Portafolio de Servicios
Poblaciones Vulnerables
Cupos
1.800.000
1.600.000
1.400.000
1.200.000
1.000.000
800.000
600.000
400.000
200.000
0
1.614.879
1.314.843
1.097.766
1.220.991
763.412
528.355
141.574
195.208
EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. 2009 EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Jóvenes Rurales Emprendedores
Formación para el trabajo en el sector rural que habilita a los
inscritos para insertarse en el mundo laboral haciendo parte de una
empresa ya creada, y/o crear su propia empresa.
De este modo se promueve la productividad del campo colombiano
y el desarrollo de nuevas empresas para el mercado laboral.
%
Portafolio de Servicios
Jóvenes Rurales Emprendedores
Cupos de Formación
300.000
257.069
250.000
211.680
200.000
147.106
150.000
154.188
162.150
102.500
105.066
100.000
50.000
4.972
0
EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. 2009
EJEC. JUN.
2010
Cobertura Diciembre 2009: 1.034 municipios de 33 departamentos incluyendo Distrito Capital
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Proceso mediante el cual, una persona certifica sus
conocimientos empíricos en la realización de una función
productiva, de acuerdo a los requisitos de una o algunas
Normas de Competencia Laboral.
La Certificación de Competencias Laborales le permite al
empresario contar con talento humano extra calificado y
certificado, validando legalmente el trabajo que desempeña.
%
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Certificados
139.662
140.000
118.758
120.000
101.142
85.543
100.000
80.000
58.288
60.000
40.000
21.018
23.870
20.000
0
EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito que mejora el contacto entre los
buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos monetarios y de tiempo en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes y, simultáneamente, encontrar
personal con perfiles adecuados según las necesidades
productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
Para prevenir las migraciones clandestinas e ilegales de fuerza
laboral capacitada al extranjero, el SENA ofrece el servicio de
intermediación laboral para llevar recurso humano calificado a
empresas ubicadas en destinos diferentes a Colombia.
De esta forma, su empresa podrá contar con excelente fuerza
laboral que le aportará productividad y competitividad a sus
procesos.
%
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
1.400
1.270
1.200
951
1.000
800
Vacantes
600
Seleccionados
400
85
200
61
22
10
0
EJEC. 2008
EJEC. DIC. 2009
EJEC. OCT. 2010
Portafolio de Servicios
Incubadoras de Empresas
Cree su propia empresa a través de una de las 27 incubadoras
de empresas distribuidas en todo el país. Encuentre los
recursos necesarios para sacar adelante sus ideas productivas.
Cofinanciación de proyectos productivos con base tecnológica
que permitan a los colombianos competir en el mercado con
sus propios proyectos empresariales.
De esta forma se promueve la competitividad del mercado
empresarial colombiano y se generan nuevas fuentes de
empleo.
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
Facilita el acceso a capital semilla no reembolsable para
nuevas unidades productivas formuladas por aprendices y/o
egresados, universitarios y profesionales con no más de 24
meses de haber obtenido su título.
Las empresas promovidas por el Fondo Emprender se
distinguen por su enfoque innovador y tecnológico, que le
aporta al país competitividad en sectores productivos
estratégicos para la economía.
%
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
4.110
4.500
4.000
3.500
3.000
2.315
2.500
2.000
1.352
1.500
1.000
500
2.077
1.351
504
89
350
338
555
105
EJEC.
2004
EJEC.
2005
EJEC.
2006
EJEC.
2007
Empleos generados por Empresas
promovidas por el Fondo Emprender
757
234
231
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
0
EJEC.
2008
Empresas promovidas por el Fondo
Emprender
Portafolio de Servicios
Líderes del Desarrollo
Programa de formación para los jóvenes provenientes de
poblaciones marginadas.
Consiste en traer a los jóvenes a los centros de mayor
desarrollo tecnológico para que reciban formación de alto
nivel en las mejores condiciones y puedan regresar a sus
municipios a desarrollar sus proyectos productivos.
El SENA financia la capacitación, los materiales de formación,
el alojamiento (internados), la alimentación y manutención de
los jóvenes.
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Las Relaciones Internacionales del SENA se enfocan en la
transferencia de conocimiento y tecnología vanguardista para
ofrecer nuevas oportunidades de formación al capital humano
nacional, y darle mayor competitividad y pertinencia
anticipándonos a las necesidades de los empresarios.
El SENA fomenta alianzas con diversos gobiernos y con la
banca nacional y multilateral para aunar esfuerzos y recursos
para la implementación de políticas exteriores y la
financiación de proyectos del país y de la región.
De igual forma, el SENA gerencia proyectos internacionales y
participa en Olimpiadas de Conocimiento a nivel mundial,
tales como WorldSkills International.
aliados
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Ejemplo de ALIADOS (96 aliados internacionales)
Alemania
REXROTH BOSCH GROUP
Australia
MASSBAY COMMUNITY COLLEGE
Guatemala
Paraguay
EL SERVICIO NACIONAL DE PROMOCIÓN PROFESIONAL SNPP DE PARAGUAY
Perú
UNIVERSIDAD SAN IGNACIO DE LOYOLA S.A. - USIL S.A REPUBLICA DEL PERU
Cuba
INSTITUTO TECNICO DE CAPACITACION Y PRODUCTIVIDAD DE LA REPUBLICA DE GUATEMALA - INTECAP
INSTITUTO PEDAGOGICO LATINOAMERICANO Y CARIBEÑO IPLAC
España
UNIVERSIDAD POLITECNICA DE VALENCIA U.P.V.
Honduras
Ecuador
INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR -TECNOECUATORIANO
El Salvador
EL INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL - INFOP DE LA REPÚBLICA DE HONDURAS
INSTITUTO SALVADOREÑO DE FORMACION PROFESIONAL - INSAFORP
Brasil
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE INDUSTRIAL - SENAI DE BRAZIL
Chile
LA SOCIEDAD DE FOMENTO FABRIL FEDERACIÓN GREMIAL - SOFOFA DE CHILE
China
EL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES, EL FIDEICOMISO PROEXTOR COLOMBIA ADMINISTRADO POR
FIDUCIARIA COLOMBIANA DE COMERCIO EXTERIOR S.A. — FIDUCOLDEX Y LA FUNDACIÓN COLOMBIA EN
EXPOSHANGHAI 2010
U.S.A.
DELAWARE INSTITUTE OF TECHNOLOGY
Nicaragua
INSTITUTO NACIONAL TECNOLOGICO DE NICARAGUA -INALTEC
Panamá
Costa Rica
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE DE COSTA RICA
Holanda
TROPRENBOS INTERNACIONAL
Venezuela
Polonia
MINERIA POLACA S.A.
Reino Unido
BRITISH CONCIL
República Dominicana
Multilateral
WORLDSKILLS INTERNATIONAL
Francia
DASSAULT SYSTEMES AMERICAS CORP
Mozambique
SECRETARIADO EJECUTIVO DE LA COMISION EJECUTIVA DE REFORMA DE EDUCACION PROFESIONAL
(SE/COREP) DE MOZAMBIQUE
Japon
JICA
México
COLEGIO NACIONAL DE EDUCACION PROFESIONAL TECNICA CONALEP
Italia
INSTITUTO NACIONAL DE FORMACION TECNICO PROFESIONAL DE REPUBLICA DOMINICANA - INFOTEP
COMITATO INTERNAZIONALE PER LO SVILUPPO DEI POPOLI - CISP
India
NIIT
Israel
HAIGUD
RESERVOIR TECHNOLOGY LA C.A. DE LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO CAPACITACION PARA EL DESARROLLO HUMANO - INADEH PANAMA
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
• Servicios tecnológicos
• Innovación
• Formación especializada
• Unidades de Investigación Aplicada
• Contrato de aprendizaje
• Integración con la Educación Media
• Fortalecimiento a PyMes
• Ambientes empresariales
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Entidades Públicas
Formación Titulada
Formación Complementaria
Bilingüismo
Formación Especializada
Poblaciones Vulnerables
Certificación
De Competencias Laborales
Incubadoras de Empresas
Fondo Emprender
Jóvenes Rurales
Emprendedores
Líderes del Desarrollo
Sistema Nacional del Recurso Humano
Transferencia Internacional
De Tecnología
Flujos Migratorios
Contrato de Aprendizaje
Integración con la Educación
Media
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Formación profesional dirigida a desarrollar y fortalecer las
competencias del recurso humano; comprende las
actividades
de
formación,
entrenamiento
y
reentrenamiento en temas específicos. Bajo esta
modalidad de formación, el beneficiario recibe un título de
especialista -en algún campo específico-, técnico o
tecnólogo.
La formación titulada puede realizarse a la medida de sus
necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Cupos
1.000.000
900.000
800.000
700.000
600.000
500.000
400.000
300.000
200.000
100.000
0
928.060
764.885
176.164 192.531
EJEC.
2002
EJEC.
2003
265.994
EJEC.
2004
355.613
EJEC.
2005
433.885 481.030
EJEC.
2006
www
EJEC.
2007
572.653
EJEC.
2008
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias y corresponde a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos desempeños.
La formación complementaria tiene la posibilidad de realizarse
a la medida de sus necesidades y de forma presencial, virtual o
mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Formación especializada
Desarrollo de programas de formación a la medida de sus
necesidades en los niveles: operativo (operarios,
administrativos) y estratégico (gerentes y directivos) de las
organizaciones,
en
las
líneas
de:
SENA – EMPRESA (Nivel Operativo), ALTA GERENCIA (Nivel
Directivo) y LÍDERES PARA LA INNOVACIÓN EMPRESARIAL
(Nivel operativo).
Todas las empresas aportantes al SENA son beneficiarias de
este programa, a través de personal vinculado a las mismas.
Las empresas pueden aplicar de manera individual, agrupadas,
agremiadas o por mesas sectoriales.
www
Portafolio de Servicios
Poblaciones Vulnerables
Formación para el trabajo que habilita a las poblaciones
marginadas para acceder al mercado laboral; son poblaciones
vulnerables:
•
•
•
•
•
•
•
Personas en condición de desplazamiento.
Discapacitados.
Indígenas.
Minorías étnicas.
Reincorporados a la vida civil.
Soldados de mi Pueblo.
Programa contra las minas anti persona
%
Portafolio de Servicios
Poblaciones Vulnerables
Cupos de Formación
Cupos
1.800.000
1.600.000
1.400.000
1.200.000
1.000.000
800.000
600.000
400.000
200.000
0
1.614.879
1.314.843
1.097.766
1.220.991
763.412
528.355
141.574
195.208
EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. 2009 EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Jóvenes Rurales Emprendedores
Programa bandera del SENA que previene las migraciones a las
ciudades ofreciendo oportunidades de desarrollo y productividad
en el campo.
Este programa imparte formación para el trabajo en el sector rural,
que habilita a los inscritos para insertarse en el mundo laboral
haciendo parte de una empresa ya creada y/o crear su propia
empresa.
De esta forma se promueve la productividad del campo colombiano
y el desarrollo de nuevas empresas para el mercado laboral.
%
Portafolio de Servicios
Jóvenes Rurales Emprendedores
Cupos de Formación
300.000
257.069
250.000
211.680
200.000
147.106
150.000
154.188
162.150
102.500
105.066
100.000
50.000
4.972
0
EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. 2009
EJEC. JUN.
2010
Cobertura Diciembre 2009: 1.034 municipios de 33 departamentos incluyendo Distrito Capital
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Proceso mediante el cual una persona certifica sus
conocimientos empíricos en la realización de una función
productiva, de acuerdo a los requisitos de una o algunas
Normas de Competencia Laboral.
La Certificación de Competencias Laborales le permite al
empresario contar con talento humano extra calificado y
certificado, validando legalmente el trabajo que desempeña.
%
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Certificados
139.662
140.000
118.758
120.000
101.142
85.543
100.000
80.000
58.288
60.000
40.000
21.018
23.870
20.000
0
EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito que mejora el contacto entre los
buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos monetarios y de tiempo, en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes, y simultáneamente encontrar
rápidamente personal con perfiles adecuados según las
necesidades productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
Para prevenir las migraciones clandestinas e ilegales de fuerza
laboral capacitada al extranjero, el SENA ofrece el servicio de
intermediación laboral para llevar recurso humano calificado a
empresas ubicadas en destinos diferentes a Colombia.
De esta forma, su empresa podrá contar con excelente fuerza
laboral que le aportará productividad y competitividad a sus
procesos.
%
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
1.400
1.270
1.200
951
1.000
800
Vacantes
600
Seleccionados
400
85
200
61
22
10
0
EJEC. 2008
EJEC. DIC. 2009
EJEC. OCT. 2010
Portafolio de Servicios
Incubadoras de Empresas
Cofinanciación de proyectos productivos de base tecnológica
que permitan a los colombianos competir en el mercado con
sus propios proyectos empresariales.
De esta forma se promueve la competitividad del mercado
empresarial colombiano y se generan nuevas fuentes de
empleo.
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
Facilita el acceso a capital semilla no reembolsable para
nuevas unidades productivas, formuladas por aprendices y/o
egresados, universitarios y profesionales con no más de 24
meses de haber obtenido su título.
Las empresas promovidas por el Fondo Emprender se
distinguen por su enfoque innovador y tecnológico que le
aporta al país competitividad en sectores productivos
estratégicos para la economía.
%
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
4.110
4.500
4.000
3.500
3.000
2.315
2.500
2.000
1.352
1.500
1.000
500
2.077
1.351
504
89
350
338
555
105
EJEC.
2004
EJEC.
2005
EJEC.
2006
EJEC.
2007
Empleos generados por Empresas
promovidas por el Fondo Emprender
757
234
231
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
0
EJEC.
2008
Empresas promovidas por el Fondo
Emprender
Portafolio de Servicios
Líderes del Desarrollo
Programa de formación para los jóvenes provenientes de la
poblaciones marginadas.
Consiste en la formación de estos jóvenes en los centros de
mayor desarrollo tecnológico en las mejores condiciones y al
mas alto nivel, para que puedan regresar a sus municipios a
desarrollar sus proyectos productivos.
El SENA financia la capacitación, los materiales de formación,
el alojamiento (internados), la alimentación y manutención de
los jóvenes.
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Las Relaciones Internacionales del SENA se enfocan en la
transferencia de conocimiento y tecnología vanguardista para
ofrecer nuevas oportunidades de formación al capital humano
nacional y darle mayor competitividad y pertinencia
anticipándonos a las necesidades de los empresarios.
El SENA realiza alianzas con gobiernos para aunar esfuerzos y
recursos para la implementación de políticas exteriores; banca
nacional y multilateral que faciliten recursos para proyectos
del país y la región.
De igual forma, el SENA gerencia proyectos internacionales y
participa en Olimpiadas de Conocimiento a nivel mundial,
tales como WorldSkills International.
aliados
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Ejemplo de ALIADOS (96 aliados internacionales)
Alemania
REXROTH BOSCH GROUP
Australia
MASSBAY COMMUNITY COLLEGE
Guatemala
Paraguay
EL SERVICIO NACIONAL DE PROMOCIÓN PROFESIONAL SNPP DE PARAGUAY
Perú
UNIVERSIDAD SAN IGNACIO DE LOYOLA S.A. - USIL S.A REPUBLICA DEL PERU
Cuba
INSTITUTO TECNICO DE CAPACITACION Y PRODUCTIVIDAD DE LA REPUBLICA DE GUATEMALA - INTECAP
INSTITUTO PEDAGOGICO LATINOAMERICANO Y CARIBEÑO IPLAC
España
UNIVERSIDAD POLITECNICA DE VALENCIA U.P.V.
Honduras
Ecuador
INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR -TECNOECUATORIANO
El Salvador
EL INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL - INFOP DE LA REPÚBLICA DE HONDURAS
INSTITUTO SALVADOREÑO DE FORMACION PROFESIONAL - INSAFORP
Brasil
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE INDUSTRIAL - SENAI DE BRAZIL
Chile
LA SOCIEDAD DE FOMENTO FABRIL FEDERACIÓN GREMIAL - SOFOFA DE CHILE
China
EL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES, EL FIDEICOMISO PROEXTOR COLOMBIA ADMINISTRADO POR
FIDUCIARIA COLOMBIANA DE COMERCIO EXTERIOR S.A. — FIDUCOLDEX Y LA FUNDACIÓN COLOMBIA EN
EXPOSHANGHAI 2010
U.S.A.
DELAWARE INSTITUTE OF TECHNOLOGY
Nicaragua
INSTITUTO NACIONAL TECNOLOGICO DE NICARAGUA -INALTEC
Panamá
Costa Rica
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE DE COSTA RICA
Holanda
TROPRENBOS INTERNACIONAL
Venezuela
Polonia
MINERIA POLACA S.A.
Reino Unido
BRITISH CONCIL
República Dominicana
Multilateral
WORLDSKILLS INTERNATIONAL
Francia
DASSAULT SYSTEMES AMERICAS CORP
Mozambique
SECRETARIADO EJECUTIVO DE LA COMISION EJECUTIVA DE REFORMA DE EDUCACION PROFESIONAL
(SE/COREP) DE MOZAMBIQUE
Japon
JICA
México
COLEGIO NACIONAL DE EDUCACION PROFESIONAL TECNICA CONALEP
Italia
INSTITUTO NACIONAL DE FORMACION TECNICO PROFESIONAL DE REPUBLICA DOMINICANA - INFOTEP
COMITATO INTERNAZIONALE PER LO SVILUPPO DEI POPOLI - CISP
India
NIIT
Israel
HAIGUD
RESERVOIR TECHNOLOGY LA C.A. DE LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO CAPACITACION PARA EL DESARROLLO HUMANO - INADEH PANAMA
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Estrategia de co - formación que responde a la competitividad
de las empresas al permitirle al aprendiz desarrollar todas sus
capacidades en un ambiente productivo real patrocinado por
la misma empresa. Esta estrategia permite al empresario co –
formar talento humano de acuerdo a sus necesidades.
Las empresas, además de su cuota regulada, pueden contratar
voluntariamente aprendices para impulsar la productividad de
su empresa.
www %
Portafolio de Servicios
Contrato de aprendizaje
Cupos
140.000
125.011
128.514
120.000
103.656
100.000
80.000
60.000
89.081
72.087
57.053
74.265
57.532
75.494
79.394
62.003
85.200
76.530
UNIVERSIDADES
68.410
OTRAS
54.563
SENA
40.000
20.000
88.528
29.202
8.380
6.654
10.438
6.295
15.516
5.415
14.486
6.185
12.187
5.204
19.478
7.648
10.609
TOTAL
22.845
17.141
0
EJEC. 2003
EJEC. 2004
EJEC. 2005
EJEC. 2006
EJEC. 2007
www
EJEC. 2008
EJEC. DIC.
2009
EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Integración con la Educación Media
Programa bandera del SENA a través del cual se fortalece la
Integración con la Educación Media en Colombia mediante la
articulación de programas técnicos y/o tecnológicos con las
instituciones Educativas.
Este programa está dirigido a estudiantes de los grados 9, 10 y
11 para que adquieran y desarrollen competencias en una
ocupación, que facilite su continuidad en la cadena de
formación o su inserción laboral.
%
Portafolio de Servicios
Integración con la Educación Media
Cupos
453.751
500000
400000
263.127
300000
200000
100000
106.155
0
8.819
143.284
272.960
180.744
39.017
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007
EJEC.
2008
EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
• Servicios Tecnológicos
• Innovación
• Unidades de Investigación Aplicada
• Fortalecimiento a PyMes
• Ambientes Empresariales
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Comunidad General
Formación Titulada
Flujos Migratorios
Formación Complementaria
Incubadoras de Empresas
Bilingüismo
Fondo Emprender
Integración con la Educación Media
Poblaciones Vulnerables
Sistema Nacional del Recurso
Humano
Líderes del Desarrollo
Certificación
De Competencias Laborales
Jóvenes Rurales
Emprendedores
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Formación profesional dirigida a desarrollar y fortalecer las
competencias del recurso humano; comprende las
actividades
de
formación,
entrenamiento
y
reentrenamiento en temas específicos. Bajo esta
modalidad de formación, el beneficiario recibe un título de
especialista -en algún campo específico-, técnico o
tecnólogo.
La formación titulada puede realizarse a la medida de sus
necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación titulada
Cupos
1.000.000
900.000
800.000
700.000
600.000
500.000
400.000
300.000
200.000
100.000
0
928.060
764.885
176.164 192.531
EJEC.
2002
EJEC.
2003
265.994
EJEC.
2004
355.613
EJEC.
2005
433.885 481.030
EJEC.
2006
www
EJEC.
2007
572.653
EJEC.
2008
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias respondiendo a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos desempeños.
La formación complementaria tiene la posibilidad de realizarse
a la medida de sus necesidades y de forma presencial, virtual o
mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Integración con la Educación Media
Programa bandera del SENA a través del cual se fortalece la
Integración con la Educación Media en Colombia mediante la
articulación de programas técnicos y/o tecnológicos con las
instituciones Educativas.
Este programa está dirigido a estudiantes de los grados 9, 10 y
11 para que adquieran y desarrollen competencias en una
ocupación, que facilite su continuidad en la cadena de
formación o su inserción laboral.
%
Portafolio de Servicios
Integración con la Educación Media
Cupos
453.751
500000
400000
263.127
300000
200000
100000
106.155
0
8.819
143.284
272.960
180.744
39.017
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007
EJEC.
2008
EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito que mejora el contacto entre los
buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos monetarios y de tiempo en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes, y simultáneamente, encontrar
personal con perfiles adecuados según sus necesidades
productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
A través del SENA, puede obtener oportunidades de laborar
en el exterior, en empresas donde se requiere mano de obra
calificada.
De esta forma, prevenimos las migraciones clandestinas y la
mano de obra ilegal, en países como España, destino
frecuente de colombianos que buscan oportunidades
diferentes.
%
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
1.400
1.270
1.200
951
1.000
800
Vacantes
600
Seleccionados
400
85
200
61
22
10
0
EJEC. 2008
EJEC. DIC. 2009
EJEC. OCT. 2010
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Proceso por el cual, una persona certifica sus conocimientos
empíricos en la realización de una función productiva, de
acuerdo a los requisitos de una o algunas Normas de
Competencia Laboral.
La Certificación de Competencias Laborales le permite al
empresario contar con talento humano extra calificado y
certificado, validando legalmente el trabajo que desempeña.
%
Portafolio de Servicios
Certificación de competencias laborales
Certificados
139.662
140.000
118.758
120.000
101.142
85.543
100.000
80.000
58.288
60.000
40.000
21.018
23.870
20.000
0
EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
Portafolio de Servicios
Incubadoras de Empresas
Cofinanciación de proyectos productivos de base tecnológica
que permitan a los colombianos competir en el mercado con
sus propios proyectos empresariales.
De esta forma se promueve la competitividad del mercado
empresarial colombiano y se generan nuevas fuentes de
empleo.
%
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
Facilita el acceso a capital semilla no reembolsable para
nuevas unidades productivas, formuladas por aprendices y/o
egresados, universitarios y profesionales con no más de 24
meses de haber obtenido su título.
Las empresas promovidas por el Fondo Emprender se
distinguen por su enfoque innovador y tecnológico, que le
aporten al país competitividad en sectores productivos
estratégicos para la economía.
%
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
4.110
4.500
4.000
3.500
3.000
2.315
2.500
2.000
1.352
1.500
1.000
500
2.077
1.351
504
89
350
338
555
105
EJEC.
2004
EJEC.
2005
EJEC.
2006
EJEC.
2007
Empleos generados por Empresas
promovidas por el Fondo Emprender
757
234
231
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
0
EJEC.
2008
Empresas promovidas por el Fondo
Emprender
Portafolio de Servicios
Poblaciones Vulnerables
Formación para el trabajo que habilita a las poblaciones
marginadas para acceder al mercado laboral; son poblaciones
vulnerables:
•
•
•
•
•
•
•
Personas en condición de desplazamiento.
Discapacitados.
Indígenas.
Minorías étnicas.
Reincorporados a la vida civil.
Soldados de mi Pueblo.
Programa contra las minas anti persona
%
Portafolio de Servicios
Poblaciones Vulnerables
Cupos de Formación
Cupos
1.800.000
1.600.000
1.400.000
1.200.000
1.000.000
800.000
600.000
400.000
200.000
0
1.614.879
1.314.843
1.097.766
1.220.991
763.412
528.355
141.574
195.208
EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. 2009 EJEC. OCT.
2010
Portafolio de Servicios
Líderes del Desarrollo
Servicio del SENA que busca promover el
liderazgo de jóvenes sobresalientes en
comunidades con riesgos sociales. Los jóvenes
ingresan a internados del SENA donde reciben
todas las comodidades para su formación
para el trabajo y pueden desarrollar,
posteriormente, proyectos productivos en su
comunidad y actuar como líderes del
desarrollo de su región.
Portafolio de Servicios
Jóvenes Rurales Emprendedores
Formación para el trabajo en el sector rural, que
habilita a los inscritos para insertarse en el mundo
laboral haciendo parte de una empresa ya creada, y/o
crear su propia empresa.
De esta forma se promueve la productividad del campo
colombiano y el desarrollo de nuevas empresas para el
mercado laboral.
%
Portafolio de Servicios
Jóvenes Rurales Emprendedores
Cupos de Formación
300.000
257.069
250.000
211.680
200.000
147.106
150.000
154.188
162.150
102.500
105.066
100.000
50.000
4.972
0
EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. 2009
EJEC. JUN.
2010
Cobertura Diciembre 2009: 1.034 municipios de 33 departamentos incluyendo Distrito Capital
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad
colombiana:
• Servicios tecnológicos
• Innovación
• Formación especializada
• Unidades de Investigación Aplicada
• Transferencia internacional de tecnologías
• Contrato de aprendizaje
• Fortalecimiento a PyMes
• Ambientes empresariales
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Portafolio de Servicios
Colombianos en el exterior
Formación Complementaria
Transferencia Internacional
De Tecnología
Bilingüísmo
Fondo Emprender
Sistema Nacional del
Recurso Humano
Flujos Migratorios
Otros Servicios
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
Acciones de capacitación que permiten la actualización o el
desarrollo de competencias respondiendo a demandas
específicas del sector productivo, con el fin de actualizar el
talento humano vinculado a una actividad económica y que
requiera cualificar su desempeño actual o prepararse para
asumir nuevos retos.
La formación complementaria puede realizarse a la medida de
sus necesidades y de manera presencial, virtual o mixta.
www %
Portafolio de Servicios
Formación complementaria
CUPOS
7.155.388
8.000.000
7.000.000
5.470.775
6.000.000
4.672.158
5.000.000
3.497.739 3.714.924
4.000.000
2.070.851
3.000.000
2.000.000
5.717.204
2.698.805
966.634
1.000.000
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Bilingüismo
Formación en el idioma inglés que se desarrolla en ambientes
virtuales de aprendizaje; esta forma de aprender favorece el
trabajo colaborativo y se fundamenta en la metodología por
proyectos.
El programa de inglés para todos los Colombianos consta de
tres niveles (básico, intermedio y avanzado), divididos a su vez
en 9 cursos, cada uno de 60 horas.
Octubre de 2010: 1.072.462 cupos
www
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
El Sistema Nacional del Recurso Humano es un servicio de
intermediación laboral gratuito que mejora el contacto entre los
buscadores de empleo y las empresas.
La intermediación del SNRH le permite al empresario:
• Disminuir los costos monetarios y de tiempo en la búsqueda de
prospectos para sus vacantes y, simultáneamente, encontrar
personal con perfiles adecuados según las necesidades
productivas.
• Identificar las necesidades de capacitación y orientación laboral
de los oferentes de trabajo, necesidades que son atendidas por el
SENA por medio de cursos de capacitación y talleres de
orientación
www %
Portafolio de Servicios
Sistema Nacional del Recurso Humano
1.600.000
1.400.000
377.708
1.200.000
341.928
206.151
1.000.000
800.000
186.258
600.000
400.000
164.824
120.408
43.462
106.760
200.000
237.816
59.615
77.146
153.160
215.587
73.260
75.085
149.773
166.975
81.295
153.928
116.493
158.208
170.110
Personas Orientadas
Personas Colocadas
Vacantes Registradas
Personas Inscritas
178.493
678.897
407.673
94.313
83.627
130.632
320.113
153.823
363.369
664.489
748.312
824.619
666.804
409.892
0
EJEC. 2002 EJEC. 2003 EJEC. 2004 EJEC. 2005 EJEC. 2006 EJEC. 2007 EJEC. 2008 EJEC. DIC. EJEC. OCT.
2009
2010
www
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
Para prevenir las migraciones clandestinas e ilegales de fuerza
laboral capacitada al extranjero, el SENA ofrece el servicio de
intermediación laboral para llevar recurso humano calificado a
empresas ubicadas en destinos diferentes a Colombia.
De esta forma, su empresa podrá contar con excelente fuerza
laboral que le aportará productividad y competitividad a sus
procesos.
%
Portafolio de Servicios
Flujos Migratorios
1.400
1.270
1.200
951
1.000
800
Vacantes
600
Seleccionados
400
85
200
61
22
10
0
EJEC. 2008
EJEC. DIC. 2009
EJEC. OCT. 2010
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
Facilita el acceso a capital semilla no reembolsable para
nuevas unidades productivas formuladas por aprendices y/o
egresados, universitarios y profesionales con no más de 24
meses de haber obtenido su título.
Las empresas promovidas por el Fondo Emprender se
distinguen por su enfoque innovador y tecnológico, que le
aporta al país competitividad en sectores productivos
estratégicos para la economía.
%
Portafolio de Servicios
Fondo Emprender
4.110
4.500
4.000
3.500
3.000
2.315
2.500
2.000
1.352
1.500
1.000
500
2.077
1.351
504
89
350
338
555
105
EJEC.
2004
EJEC.
2005
EJEC.
2006
EJEC.
2007
Empleos generados por Empresas
promovidas por el Fondo Emprender
757
234
231
EJEC.
DIC.
2009
EJEC.
OCT.
2010
0
EJEC.
2008
Empresas promovidas por el Fondo
Emprender
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Las Relaciones Internacionales del SENA se enfocan en la
transferencia de conocimiento y tecnología vanguardista para
ofrecer nuevas oportunidades de formación al capital humano
nacional, y darle mayor competitividad y pertinencia
anticipándonos a las necesidades de los empresarios.
El SENA fomenta alianzas con diversos gobiernos y con la
banca nacional y multilateral para aunar esfuerzos y recursos
para la implementación de políticas exteriores y la
financiación de proyectos del país y de la región.
De igual forma, el SENA gerencia proyectos internacionales y
participa en Olimpiadas de Conocimiento a nivel mundial,
tales como WorldSkills International.
aliados
Portafolio de Servicios
Transferencia Internacional de Tecnología
Ejemplo de ALIADOS (96 aliados internacionales)
Alemania
REXROTH BOSCH GROUP
Australia
MASSBAY COMMUNITY COLLEGE
Guatemala
Paraguay
EL SERVICIO NACIONAL DE PROMOCIÓN PROFESIONAL SNPP DE PARAGUAY
Perú
UNIVERSIDAD SAN IGNACIO DE LOYOLA S.A. - USIL S.A REPUBLICA DEL PERU
Cuba
INSTITUTO TECNICO DE CAPACITACION Y PRODUCTIVIDAD DE LA REPUBLICA DE GUATEMALA - INTECAP
INSTITUTO PEDAGOGICO LATINOAMERICANO Y CARIBEÑO IPLAC
España
UNIVERSIDAD POLITECNICA DE VALENCIA U.P.V.
Honduras
Ecuador
INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR -TECNOECUATORIANO
El Salvador
EL INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL - INFOP DE LA REPÚBLICA DE HONDURAS
INSTITUTO SALVADOREÑO DE FORMACION PROFESIONAL - INSAFORP
Brasil
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE INDUSTRIAL - SENAI DE BRAZIL
Chile
LA SOCIEDAD DE FOMENTO FABRIL FEDERACIÓN GREMIAL - SOFOFA DE CHILE
China
EL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES, EL FIDEICOMISO PROEXTOR COLOMBIA ADMINISTRADO POR
FIDUCIARIA COLOMBIANA DE COMERCIO EXTERIOR S.A. — FIDUCOLDEX Y LA FUNDACIÓN COLOMBIA EN
EXPOSHANGHAI 2010
U.S.A.
DELAWARE INSTITUTE OF TECHNOLOGY
Nicaragua
INSTITUTO NACIONAL TECNOLOGICO DE NICARAGUA -INALTEC
Panamá
Costa Rica
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE DE COSTA RICA
Holanda
TROPRENBOS INTERNACIONAL
Venezuela
Polonia
MINERIA POLACA S.A.
Reino Unido
BRITISH CONCIL
República Dominicana
Multilateral
WORLDSKILLS INTERNATIONAL
Francia
DASSAULT SYSTEMES AMERICAS CORP
Mozambique
SECRETARIADO EJECUTIVO DE LA COMISION EJECUTIVA DE REFORMA DE EDUCACION PROFESIONAL
(SE/COREP) DE MOZAMBIQUE
Japon
JICA
México
COLEGIO NACIONAL DE EDUCACION PROFESIONAL TECNICA CONALEP
Italia
INSTITUTO NACIONAL DE FORMACION TECNICO PROFESIONAL DE REPUBLICA DOMINICANA - INFOTEP
COMITATO INTERNAZIONALE PER LO SVILUPPO DEI POPOLI - CISP
India
NIIT
Israel
HAIGUD
RESERVOIR TECHNOLOGY LA C.A. DE LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO CAPACITACION PARA EL DESARROLLO HUMANO - INADEH PANAMA
Portafolio de Servicios
Otros servicios que promueven la competitividad y productividad colombiana:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Formación Titulada
Servicios tecnológicos
Innovación
Formación especializada
Unidades de Investigación Aplicada
Contrato de aprendizaje
Certificación de Competencias Laborales
Integración con la Educación Media
Incubadoras de Empresas
Fortalecimiento a PyMes
Jóvenes Rurales Emprendedores
Líderes del Desarrollo
Poblaciones Vulnerables
Ambientes empresariales
Para conocer más acerca de estos servicios, ingrese a www.sena.edu.co
Descargar

Diapositiva 1 - Servicio Nacional de Aprendizaje SENA