Leer
Folleto
Página
Web
Hablar
a los amigos
familia
compañeros
de trabajo
gerentes
Su compromiso
con los demás
• ¡Hechos
(usted puede
comprobar!)
• Respeto
• Mente Abierta
• Ambiente seguro
• Decisión bien
• Respeto
fundada
QUÉ: NLRB elecciones
CUANDO: Dia & Fecha aquí
QUIEN: XXXX local XX
DONDE: localidad aquí
La constitución de un
Cada sindicalisto debe
sindicato explica
sequir la constitución
 Las facultades de los
de la unión y el estatuto
funcionarios sindicales
local.
 Normas que todos los
miembros deben

Sólo los miemros pueden votar en
cumplir
• Contratos
C•oHmu eol graes a l m e n t e l a s
• Admionistradores y oficials
decisiones son tomadas
Miembros “se comprometenen
cumplir la constitución de SEIU y
los estatutos.
To d o s l o s
miembros
deben“defender”
el comercio del
sindicato
“Desleatal” para
el sindicato y
atentar
deshacerse del
mismo viola la
constitución de
SEIU.
En el SEIU usted puede ser
llevado a juicio
E l c r u c e d e u n a l í n e a dComo
e pique
te
un
Cualquier violación de
L a t e n t a t i v a d e d e s h a csindicalisto
erse de la unión
“juramento de lealtad para
puede ser
con inapropiada
SEIU” del usted
“Conducta
miembro"
puesto a prueba
Artículo XVII Juicios y Apelaciones
por su unión.
S iL auss tuendi or encehs am
z au lpt a
an
g aar
o es sv li ao lua n
c ii ó
ón
n
p emni ae lm
i dbar d
d ee dree g l a s d e u n i ó n
pu
•
Reducir su pago salarial
•
Llevarlo a corte
•
Demandarlo y perder su trabajo
Usted debe
pagar las cuotas
sindicales ,
impuestos ,
tarifas y multas
o pierde su
trabajo.
SEIU Internacional recolecta por cada miembro
• $7.65/al mes “impuesto per capita”
• $5.00/al mes tasacción por “Unidad de fondo”
Cuotas mínimas son de $29-$34/al mes para la
mayoría de los miembros
Cuotas, cargos, multas e
impuestos son deducidos
directamente de sus sueldos
En cualquier momento el
sindicato puede recaudar
“impuestos especiales.”
políticas
•Para
Por campañas
cualquier razón
•Pagar
Sin ningún
prestamos
voto
•Para
Sin su
consentimiento
pagar
por huelgas o
redadas sindicales
¿Pero la unión no
EMiembros
n l a u n i ó n dtienen
e S E I U ,poco
el
es una democracia
presidente Internacional
directo sobre
gobernada porcontrol
sus
miembros?
• Ti
i rmaa cpuaal al qbur ai e r
P
q tuú
I nue
t end
reperl a
e
ai lttlaa
las decisiones
e
dua
ocrsiió
olsoyccaop
ab
t oas
fcun
ol n
lnrtur e
onncstitoi tn
sindicales .
y
eeil d
gl o
aess t a t u t o
d
t oeh
dcu
oi d
Internacional SEIU Presidente
Mary Kay Henry
¿El organizador le ofreció una
copia de las normas del
sindicato antes de firmar un
tarjeta de identificación or
carnet?
¿Por qué no?
Lee
La constitución de la unión
Pregunte a la familia y amigos si
Habla ellos alguna vez lamentaran no
leer la letra pequeña
Desafia
¿Qué tipo de cosas podría yo ser
puesto a prueba o multado por la unión?
¿Y si yo no puedo pagar a pagar mi
cuota, gravamen o multas? ¿Me hará
despedirme o llevarme a corte?
En el derecho de trabajar
ITa
n cml ubsi é
o ns ir eucsut e d
r ddee, csiid ue snt eod
estados usted no puede ser
nbfoliilgisaaerdsoaefai laipaal agaaurl a
nciuó
uont,iaó,lno :s n o
oa
deenbael ind:a d e s o
hm
o ineom
r abr irooss, p
evaluaciones como una
condición de empleo.
•S
co
Ne
o gluei rp e rl m
i tnetnr a t o d e
u
n
rt eendr a
Sc
i o
u sri ó
s el a
afilia
r• eo
in
óenr e n
Pafelim
s
cr m
ienniat ierdaq
e ul auenuliníód
u
d euP
rn
euci e
j anr e l
óhd
no edc evo oltort aa
c ba
• nd
Neo
r ar a
e se
ctunaadsloqu uucsi eot erndtdrtiaostdpoauvtíaa q u e
paga la cuota, y es sujeto
i eenset o( sbia uj os t e d
•a u
Sr seegtreláadsptu
de unión,
eisóa, nce uvpaealrrudaaoc i oonne o
h oleansotpá
r raerdiso
s
d ea fpi lei a
n ar s
l ie
dades.
Descargar

Collective Bargaining