PANEL DE DISCUSION “AUTOGESTION
DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO EN LA INDUSTRIA DE LA
CONSTRUCCIÓN”
Lic. Víctor M. Girón González
Delegado Federal del Trabajo en
Tamaulipas
1
OBJETIVO
Discutir los elementos que permitirán
aplicar sistemas de administración de la
seguridad y salud en el trabajo en las
empresas constructoras.
2
SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Está enfocado a planear, aplicar,
controlar y evaluar las acciones y
procedimientos en esta materia,
con el fin de prevenir daños a los
trabajadores y pérdidas a las
empresas.
3
SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Existen documentos normativos de
estos sistemas emitidos por la OIT,
OHSA y una
Norma Mexicana
llamada
Sistemas
de
Administración de Seguridad y
Salud en
el Trabajo NMX-SAST001-2000.
4
SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los indicadores han sido obtenidos
de los diferentes documentos
normativos de los Sistemas de
Administración de la Seguridad y
Salud en el Trabajo, como son:
•Sistemas
de
Gestión
de
la
Seguridad y Salud en el Trabajo
(Directrices OIT)
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
• Sistema de Administración de
Seguridad y Salud Ocupacional
(BSI OHSAS 18001), Prevención
de Riesgos Laborales (UNE 81900
Y 81905 EX) y
• Sistemas de Administración de
Seguridad y Salud en el Trabajo
(NMX-SAST-001-2000)
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
•Involucramiento directivo
•Planeación y aplicación
•Evaluación de resultados
•Evaluación normativa
•Evaluación operativa
•Control de información y documentos
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
INVOLUCRAMIENTO DIRECTIVO
•POLITICA.- En la política de la empresa se incluye la
seguridad y la salud en el trabajo.
•DIRECCIÓN.- Decisiones basadas en el análisis de
auditorias, avances del programa de seguridad e higiene
en el trabajo y quejas de los trabajadores entre otras
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
PLANEACION Y APLICACIÓN
•COMPETENCIA.- Descripciones de puesto que incluyen
los aspectos de seguridad y salud en el trabajo con
responsabilidades en esta materia.
•DIAGNOSTICO.Procedimiento
para
evaluar
el
cumplimiento de la normatividad en seguridad e
higiene en el trabajo
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
PLANEACION Y APLICACIÓN
•PROGRAMA DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL
TRABAJO.Se
estructura
con
las
desviaciones
detectadas y el seguimiento de mejora de actividades de
soporte.
•CAPACITACION.- Se toman decisiones en el trabajo
según los resultados de los cursos impartidos.
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
PLANEACION Y APLICACIÓN
•COMUNICACION.- Procedimiento para la atención de
problemas de seguridad y salud en el trabajo.
•MEDIDAS DE PREVENCION Y CONTROL.-Procedimientos
por escrito para desarrollar actividades.
•EMERGENCIAS.- (SINIESTROS) estudio de los procesos
peligrosos, brigadas de incendio, primeros auxilios,
desalojo, simulacros.
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
PLANEACION Y APLICACIÓN
•CONTRATISTAS.-Se
evalúan
a
empresas
previo a su contratación, verificando si existen
procedimientos de operación documentados
con medidas de seguridad, se les supervisa.
12
Los principales elementos del
sistema de Gestión:
Los principales elementos del sistema
de Gestión:
EVALUACIÓN DE RESULTADOS
•ESTADÍSTICA DE ACCIDENTES DE
TRABAJO.- Proceso de mejora continua
para la salud de los trabajadores.
13
Los principales elementos del
sistema de Gestión:
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
EVALUACIÓN NORMATIVA
•REGLAMENTACIÓN.- Se cumple con las
disposiciones del Reglamento Federal de
Seguridad e Higiene y Medio Ambiente de
Trabajo y las Normas
Oficiales Mexicanas
aplicables a la empresa.
14
SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
EVALUACIÓN OPERATIVA
•SUPERVISIÓN.Procedimiento
de
supervisión
documentado con las variantes según las áreas,
procesos o elementos del sistema de administración de
seguridad y salud en el trabajo.
•SALUD EN EL TRABAJO.- Exámenes médicos para
tomar decisiones preventivas al respecto.
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SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales elementos del sistema
de Gestión:
EVALUACIÓN OPERATIVA
•INVESTIGACIÓN
ENFERMEDADES.-
DE
ACCIDENTES
Y
•AUDITORÍAS.- Auditorias de todo el sistema
de administración.
16
SASST
SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los principales
Gestión:
elementos
del
sistema
de
CONTROL DE INFORMACIÓN Y
DOCUMENTOS
DOCUMENTACIÓN:
identificación
y
documentos.
sistema
distribución
de
de
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Empresas Constructoras con
Reconocimiento en seguridad y
salud en Tamaulipas
 CONSTRUCCIONES MECÁNICAS
MONCLOVA, S.A. DE C.V., en Cd.
Madero, dedicada a la construcción de
plataformas marinas, cuenta con un
promedio de 300 trabajadores,
obtuvo su 1er. reconocimiento por la
gestión y cumplimiento en seguridad y
salud en el trabajo, en abril del 2002.
18
Empresas Constructoras con
Reconocimiento en seguridad y
salud en Tamaulipas
 PROYECTOS Y CONSTRUCCIONES DEL
PUERTO, S.A. DE C.V., en Cd. Madero,
dedicada
a
la
construcción
y
mantenimiento industrial, cuenta con
un promedio de 950 trabajadores,
obtuvo su segundo reconocimiento
por la mejora continua en seguridad y
salud en el trabajo, en junio del 2006.
19
ESTRATEGIAS EXITOSAS
Se promueve el programa de
Autogestión en eventos con las
organizaciones de patrones y
trabajadores, para propiciar su
participación y liderazgo en las
diversas etapas del Programa,
con ello se facilita la operación y
la
asistencia
técnica
del
programa.
20
ESTRATEGIAS EXITOSAS
Los asesores en seguridad y salud en
el trabajo de la Delegación Federal del
Trabajo en el Estado, promueven el
programa de autogestión en seguridad
y salud en el trabajo, con los
directivos de las empresas, logrando
despertar el interés de éstos por
adherirse al programa.
21
ESTRATEGIAS EXITOSAS
Se definen responsabilidades de los
diferentes niveles operativos de las
empresas, para favorecer el proceso
de involucramiento y lograr así la
autogestión de la seguridad y salud en
el trabajo.
22
ESTRATEGIAS EXITOSAS
 En las sesiones del Consejo para el
Diálogo con los Sectores Productivos
en el Estado de Tamaulipas
se
reconoce el esfuerzo de directivos y se
les entregan los reconocimientos a las
empresas que logran los objetivos del
Programa de Autogestión.
23
ESTRATEGIAS EXITOSAS
 En
cada
nivel
del
proceso
de
autogestión en los centros de trabajo
se llevan a cabo
eventos y la
Delegación Federal del Trabajo les
reconoce el esfuerzo a los directivos y
a los trabajadores y les entrega
directamente en cada uno de los
centros
de
trabajo
los
reconocimientos correspondientes
24
por los logros obtenidos. A estos
eventos
asisten
las
personas
importantes de las empresas, así
como los líderes sindicales, los
representantes de las cámaras
empresariales,
las
autoridades
estatales , el ayuntamiento local y
los medios de comunicación los
cuales difunden las actividades de
las
empresas
que
logran
certificarse en el programa.
25
Gracias
26
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