Congreso Americano
de Ginecología y
Obstetricia
Visión general sobre ser Junior
Fellow del ACOG:
Como trabaja para tí el ACOG
Creado por el
Consejo Consultivo del Congreso para
Junior Fellows
Historia del ACOG
El ACOG es un grupo líder de médicos en
Estados Unidos de América que provee
atención a la salud de la mujer.
• Fue fundado en Chicago en 1951.
• Cambió de cede a Washington, DC en 1981
• Cambió de ser una organización 501c3 a una tipo 501 c-6 en Enero de 2010
El A-B-C del ACOG:
Estadísticas
• Actualmente existen 9,967 Junior Fellows.
– Hombres= 1,973 Mujeres= 7,994
• Cerca del 75% de los Junior Fellows son
mujeres.
• El total de miembros en el ACOG son: 56,676
– Hombres = 25,027
Mujeres = 21,682
Criterios para ser Junior
Fellow
• Residentes de programas aprovados de
especialidad o sub-especialidad en Ginecología y
Obstetricia (EUA, Canada, México, América
Central o de la Federación de las Indias
Occidentales)
• Graduados recientes de estos programas.
• Se requiere tener la certificación del Consejo
Americano de Ginecología y Obstetricia (ABOG,
por sus siglas en inglés) para poder aspirar a ser
Fellow del ACOG.
¿Qué sigue después de la
residencia?
• Jr Fellow in training (Junior Fellow en
entrenamiento)
• Jr Fellow in practice (Junior Fellow en la
práctica médica)
• Joven Médico(a)
• ¿Por qué te debería de importar?
Organización del ACOG
• Comprendido por 11 distritos geográficos más
un distrito para las Fuerzas Armadas.
• Los distritos se dividen en Secciones (95)
• Cada sección tiene una estructura de liderazgo
para fellows y junior fellows.
• Existen Consejos Consultivos para cada
Distrito/Sección tanto para Fellows como para
Junior Fellows, aunque también se puede tener
participación en otros niveles de la estructura
organizacional.
Estructura Organizacional
del ACOG
• Consejo Ejecutivo del ACOG
• Consejo de los Presidentes Distritales
• Consejo Consultivo del Congreso para
Junior Fellows.
• Consejos consultivos para cada distrito y
sección.
• Comités y Fuerzas de Trabajo
• Educación, Servicio, Integración,
• Apoyo…
El A-B-C del Junior Fellow
• Historia
• Estructura organizacional
• Consejo Consultivo del Congreso para Junior
Fellows.
• Beneficios de ser miembro.
• Cómo participar:
–
–
–
–
Apoyo legislativo
Conexiones
Comités
Trabajo de vinculación
Estructura
Organizacional JF
• Formada por los presidentes y vice-presidentes de cada
Distrito y Sección de los Junior Fellows
• También existe un Presidente Nacional, Presidente
Electo, Presidente pasado y Consejero de los Junior
Fellows.
• Se encarga de reportar asuntos relacionados con los
Junior Fellows al Consejo Ejecutivo.
• Inicia programas y prioridades de trabajo.
Beneficios de la membresía
• Oportunidades de liderazgo en el ACOG.
• Página web – www.acog.org
• Compendio del ACOG y otras publicaciones.
• Centro de recursos– Solicitides de publicaciones y búsquedas de literatura.
• Revista Oficial del ACOG (Green Journal)– “Obstetrics &
Gynecology”
– Acceso en línea a artículos completos.
• ACOG Today – Publicación mensual con temas actuales.
• ACOG Career Connection – Bolsa de trabajo
• Programa de Préstamo para Educación Superior (HELP)
–
Préstamos de bajo interés hasta por $10,000 dólares americanos.
Beneficios de la Membresía
• Planes de Seguro de Grupo ACOG
- Los residentes de 3er y 4o año reciben un seguro de vida por $100,000
dólares americanos sin ningún costo.
- Al terminar la residencia el ACOG pagará el 50% de este seguro por un
por un año.
• Cobertura de gastos fraudulentos por robo de identidad.
Ofrecida a todos los miembros excepto donde no esté aceptado por la
en Nueva York)
• Planes de seguro adicionales a un bajo costo.
-Muerte accidental y pérdida de extremidades - Gastos de práctica
- Gastos Hospitalarios mayores
- Gastos médicos mayores excesivos
- Pensión por incapacidad
- Para empleados
- Gastos médicos catastróficos
- Por incapacidad
- Dinero para el hospital.
Actividades de los Junior Fellows
• Reunión Clínica Anual(ACM)
– Sesión de “Sorprende al Profesor”
– Desayuno/junta de negocios para Junior
Fellows.
– Programa “El Negocio de la Medicina”
• Reunión Distrital Anual (ADM) y de secciones.
– ADM Programas científicos/ “Sorprende al
Profesor”
– Sesiones y juntas para los Junior Fellows.
• Conferencia para futuros líderes del ACOG
– Participantes en Comités Nacionales.
Oportunidades de Educación
• Premio Científico “Donald F. Richardson
Memorial” por publicación
• Cursos de Post-grado
• Competencias de Junior Fellows
• Becas internacionales
• Premio Burch (Beca par asistir a ACM)
• Premio “John Gibbons” para estudiantes de
medicina.
• Programa de intercambio con la Sociedad
Japonesa de Ginecología y Obstetricia.
• Conferencia de Liderazgo del Congreso.
Colegio (501c3)
a Congreso (501c6)
Aunque los fellows desean que el
ACOG continue con su misión
educativa, recientemente se han visto
muy interesados en:
• Asuntos políticos
• Asuntos del negocio de la medicina
• Actividades de reclamación
• ¿Por qué importa esto?
Involúcrate …
¡El ACOG te necesita!
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Actividades de los Junior Fellows