INDUCCION SGSST
POLÍTICA INTEGRAL
Ofrecer diseños y construcciones en la rama de la ingeniería civil, dirigidos
y controlados por medio de estándares de calidad.
Velar por que se cumplan los requisitos del cliente como base para la
satisfacción de sus necesidades.
Contribuir de manera permanente al mejoramiento continuo en la gestión
y el desempeño de nuestro Sistema de Gestión Integral.
POLÍTICA INTEGRAL
Controlar el cumplimiento de los requisitos legales, reglamentarios y otros
aplicables al Sistema de Gestión Integral.
Suministrar los recursos humanos, físicos, financieros y tecnológicos que
sean necesarios para el Sistema de Gestión Integral.
Promover acciones orientadas a prevenir lesiones y enfermedades de
nuestros trabajadores, visitantes y contratistas; en concordancia con los
riesgos asociados a las operaciones ejecutadas al interior de nuestra
organización.
Reglamento Interno De Trabajo
• El reglamento interno de trabajo es un documento de suma
importancia en toda empresa, debido a que se convierte en norma
reguladora de las relaciones internas de la empresa con el trabajador.
• El Reglamento Interno de Trabajo, siempre que no afecte los derechos
mínimos del trabajador, es una herramienta indispensable para
resolver los conflictos que se llegaren a presentar dentro de la
empresa, y es tan importante que si no existiera, sería muy difícil
sancionar a un trabajador por algún acto impropio, puesto que no
habría ninguna sustentación normativa o regulatoria que ampare una
decisión sancionatoria.
Política de prevención del consumo de
alcohol, tabaco y otras drogas
AVV Consultoría SAS, se compromete dentro de su Sistema de Gestión
Integral a mantener condiciones de bienestar que garanticen la seguridad
de los trabajadores, proveedores, contratistas y visitantes; brindando
asesoría e información y generando una cultural de autocuidado y
autoprotección.
Por lo anterior, y para dar cumplimiento a la lo dispuesto en la legislación
y disposiciones reglamentarias existentes, la empresa determina la
adopción de los siguientes compromisos de conducta:
Brindar un espacio de trabajo libre del consumo de alcohol, tabaco y
sustancias psicoactivas.
Política de prevención del consumo de
alcohol, tabaco y otras drogas
Está prohibido la posesión, consumo y/o comercialización de alcohol,
tabaco y sustancias alucinógenas o psicoactivas, dentro del horario
laboral, las instalaciones de la empresa o fuera de estos en donde se esté
desempeñando alguna labor para la empresa.
Iniciar trabajos bajo efectos de las sustancias alucinógenas, psicoactivas ó
medicamentos que puedan alterar la capacidad física, está prohibido, por
comprometer la seguridad y el buen desempeño en el trabajo.
Es responsabilidad de todos los trabajadores, proveedores, contratistas y
visitantes, velar por el cumplimiento de esta política y vigilar que las
personas a su cargo cumplan con la misma. El no aplicar esta política
puede poner en riesgo la vida propia y la de otras personas, así como el
normal desempeño de las operaciones de la Empresa.
C O P A S ST
LEY 1562 DEL 2012 DECRETO 1443 DEL
2014
OBLIGACIONES DE LOS EMPLEADOS
• Elegir sus representantes.
FUNCIONES GENERALES
• Vigilar el cumplimiento de las normas del
SG-SST
• Ser puente entre empleadores y
trabajadores.
•Participación en inspecciones y auditorias.
• Cumplimiento de normas, entre otras.
• Elegir su secretario.
• Actas de reuniones.
• Participar en el análisis de ATEL,
otras.
•Informe de riesgos y sugerencias de
control.
entre
ORGANIGRAMA COPASO 2015
POR PARTE
EMPRESA
DE
LA POR PARTE DE
TRABAJADORES
Principal
Jazmín Mendoza
Natalia Báez
Suplente
Maritza Méndez
Efraín Pedraza
LOS
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
El SGSST, consiste en el desarrollo de un
proceso lógico y por etapas, basado en la
mejora continua y que incluye la política, la
organización, la planificación, la aplicación,
la evaluación, la auditoría y las acciones de
mejora con el objetivo de anticipar,
reconocer, evaluar y controlar los riesgos que
puedan afectar la seguridad y salud en el
trabajo.
“ADAPTAR EL TRABAJO AL HOMBRE
Y CADA HOMBRE A SU TRABAJO”
OBJETIVOS
• Planear, ejecutar y evaluar las actividades de Seguridad Industrial, Higiene
•
•
•
•
•
•
•
Industrial, Medicina Preventiva y del Trabajo
Mejorar continuamente la eficacia del sistema de gestión de la seguridad y
salud en el trabajo
Establecer las actividades de promoción y prevención en Salud en el Trabajo
Gestionar los riesgos asociados a la operación de los trabajadores y
contratistas
Prevenir lesiones y enfermedades laborales
Buscar mejorar las condiciones de bienestar en términos de Seguridad y
Salud en el Trabajo
Dar cumplimiento a la política de no alcohol, tabaco y drogas
Dar cumplimiento a la legislación vigente en materia del Sistema de Gestión
de Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST y de otra índole
SUBPROGRAMA DE HIGIENE
INDUSTRIAL
Conjunto de actividades destinadas a la
identificación, evaluación, y control de los
factores de riesgos de los ambientes de
trabajo que pueden alterar la salud de los
trabajadores
generando
ENFERMEDADES LABORALES
SUBPROGRAMA DE SEGURIDAD
INDUSTRIAL
Conjunto
de
actividades
dedicadas a la identificación,
evaluación y control de los
factores de riesgo que puedan
ocasionar ACCIDENTES DE
TRABAJO.
REGLAMENTO DE HIGIENE Y
SEGURIDAD
ACTIVIDAD ECONOMICA: actividad económica principal 7110 (actividades de
arquitectura e ingeniería y otras actividades conexas en el ejercicio de una
profesión liberal) y como actividad secundaria la 4390 (otras actividades
especializadas para la construcción de edificios y de obras de ingeniería civil).
A.R.L clase de riesgo: V
Riesgo
Condición
Físico
Ruido, Vibraciones,
Radiaciones no ionizantes,
Iluminación.
Biomecánicos
Posiciones forzadas,
Sobre esfuerzos.
REGLAMENTO DE HIGIENE Y
SEGURIDAD
Riesgo
Condición
QUIMICOS
Polvos orgánicos - Inorgánicos,
Gases y Vapores.
MECANICOS
Maquinas, Equipos,
Herramientas.
LOCATIVOS
Pisos, Techos, Muros, Orden y
Limpieza.
ELECTRICOS
Puestas a tierra, Instalaciones en
mal estado o recargadas.
PSICOLABORALES
Carga laboral, trabajos repetitivos.
PÚBLICO
Asonada social por reclamaciones
y motín de partes interesadas.
NATURALES
precipitaciones (Lluvias y
tormenta eléctrica, sismos, etc.)
ACCIDENTE DE TRABAJO
Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con
ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una
perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de
órdenes del empleador, o contratante durante la ejecución de una labor bajo su
autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.
ACCIDENTE DE TRABAJO
De igual forma se considera accidente de
trabajo el que se produzca por la
ejecución de actividades recreativas,
deportivas o culturales, cuando se actúe
por cuenta o en representación del
empleador o de la empresa usuaria
cuando se trate de trabajadores de empresas
de servicios temporales que se encuentren
en misión.
Ley 1562 del 11 de Julio de 2012
RESOLUCION 1401 DEL 2007
Establece obligación de requisitos mínimo para realizar la
investigación de incidentes y accidentes de traba, con el fin
de identificar las causas, hechos y situaciones que los han
generado e implementar las medidas correctivas
encaminada a eliminar o minimizar condiciones de riesgo y
evitar la recurrencia.
Lecciones Aprendidas
Teniendo en cuenta la investigación de accidentes e
incidentes como herramienta, la cual busca evidenciar la
causa raíz de la materialización de los eventos las cuales
podemos definir como el conocimiento o entendimiento
ganado por medio de la reflexión sobre una experiencia qu
puede ser positiva o negativa
ENFERMEDAD LABORAL
LA ARL LO CUBRE ASI
Art.11/decreto 1295, declarado inexequible con
la sentencia 1155/08
ENFERMEDAD LABORAL :
(Art. 200 C.S.T):

Se entiende por enfermedad, la contraída
como resultado de la exposición a factores
inherentes a la actividad laboral o del medio en
el que el trabajador se ha visto obligado a
trabajar.

Las enfermedades endémicas y epidémicas de
la región sólo se consideran como
profesionales cuando se adquieren por los
encargados de combatirlas por razón de su
oficio.
(Dec. 2566 de 2009).
En el momento que le ocurra un
accidente de trabajo o una enfermedad
relacionada con su trabajo, la ARL lo
cubre en:
Prestaciones asistenciales
• Servicios médicos
• Hospitalización y cirugía
• Suministro de prótesis, órtesis, muletas
y sillas de rueda.
• Medicamentos y rehabilitación al 100%
Prestaciones económicas
• Incapacidad temporal
• Incapacidad permanente parcial
• Pensiones de invalidez y sobrevivientes
• Auxilio funerario
EVALUACION DE RIESGOS PARA EL AREA ADMINISTRATIVA AVV CONSULTORIA
B
M
A
M/A
N/A
FIBRAS
QUIMICO
LIQUIDOS, NIEBLAS Y ROCIOS
GASES Y VAPORES
HUMOS METALICOS, NO METALICOS
PSICOSOCIAL
BIOMECANICOS
MATERIAL PARTICULADO
GESTION ORGANIZACIONAL
CARACTERISTICAS DEL TRABAJO
CARACTERISTICAS GRUPO SOCIAL
CONDICIONES DE LA TAREA
INTERFASE PERSONA - TAREA
JORNADA DE TRABAJO
POSTURAS
ESFUERZO
MOVIMIENTO REPETITIVO
MANIPULACION DE CARGAS
B
B
B
M
B
B
B
B
M
B
B
N/A
B
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B
B
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B
B
B
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N/A
B
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B
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B
B
N/A
B
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B
N/A
B
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B
B
B
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B
B
N/A
B
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B
B
M
ASEO
B
B
B
B
B
B
B
M
ASEO
B
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B
B
B
A
A
ASEO
B
B
B
B
B
B
A
A
ASEO
CAFETERIA
B
B
B
M
B
B
B
B
M
B
B
N/A
B
M
ALMACENISTA
RECEPCION
POLVOS ORGANICOS
COMPRAS
FISICO
VIRUS
BACTERIAS
HONGOS
PARASITOS
PICADURAS
MORDEDURAS
FLUIDOS O EXCREMENTOS
RUIDO
ILUMINACION
VIBRACION
TEMP. EXTREMAS
PRESION ATMOSFERICA
RADIACION IONIZANTE
RADIACION NO IONIZANTE
HSEQ
BIOLOGICO
RIESGO ASOCIADO
CONTABILIDAD
FACTOR DE RIESGO
RRHH
NIVEL DE RIESGO
GERENCIA
CLASIFICACION DEL RIESGO
BAJO
MEDIO
ALTO
MUY ALTO
NO APLICA
B
B
M
M
M
M
M
M
B
B
B
B
M
M
B
B
M
M
B
B
B
B
N/A N/A
B
B
M
M
ORIGEN
CONTROLES
ORIGEN COMUN
POR CONTACTO
POR CONTACTO
ALIMENTOS
GEOGRAFIA
GEOGRAFIA
POR CONTACTO
EQUIPOS Y/O MAQUINARIA
ARTIFICIAL, NATURAL
EQUIPOS Y/O MAQUINARIA
AMBIENTAL
AMBIENTAL
AMBIENTAL
EQUIPOS Y/O MAQUINARIA
A
A
A
A
A
A
A
A
ASEO
A
A
A
A
A
B
M
A
A
A
A
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A
A
A
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B
M
A
A
A
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A
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A
A
A
A
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B
M
A
A
A
A
A
A
M
A
A
A
A
A
B
M
CONDICIONES DEL TRABAJO
CONDICIONES DEL TRABAJO
CONDICIONES DEL TRABAJO
CONDICIONES DEL TRABAJO
CONDICIONES DEL TRABAJO
CONDICIONES DEL TRABAJO
PUESTOS DE TRABAJO
N/A
USO DE GUANTES , OVEROL Y/O ROPA DE TRABAJO MANGA LARGA, GAFAS DE PROTECCION.
USO DE GUANTES , OVEROL Y/O ROPA DE TRABAJO MANGA LARGA, GAFAS DE PROTECCION.
N/A
EXAMEN MEDICO OCUP, VACUNAS CONTRA ENFERMEDADES ESPECIFICAS DE LA REGION
EXAMEN MEDICO OCUP, VACUNAS CONTRA ENFERMEDADES ESPECIFICAS DE LA REGION
USO DE GUANTES , OVEROL Y/O ROPA DE TRABAJO MANGA LARGA, GAFAS DE PROTECCION.
ADECUACION DE EQUIPOS, INSONORIZACION, PROTECTORES AUDITIVOS
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, MEDICION AMBIENTAL, MANTENIMIENTO P Y C DE LUMINARIAS
N/A
CONTROL LOCATIVO, ROPA ABRIGADA, CALENTADORES, BEBIDAS CALIENTES
N/A
N/A
NINGUNO EXISTENTE
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON
FILTRO
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON
FILTRO
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON
FILTRO
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON
FILTRO
N/A
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON
FILTRO
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, SILLAS ADAPTABLES ,ESTUDIO PUESTO DE TRABAJO.
B
B
B
B
B
B
A
M
LEVANTAMIENTO DE CARGAS
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, SILLAS ADAPTABLES ,ESTUDIO PUESTO DE TRABAJO TRABAJO EN EQUIPO
A
B
A
B
A
B
A
B
A
B
A
B
A
A
A
A
PUESTOS DE TRABAJO
INSUMOS
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, PAD MOUSE ,DISPOSITIVO MANOS LIBRES,PAUSAS ACTIVAS.
TRABAJO EN EQUIPO
M
M
M
M
M
M
M
M
PUESTOS DE TRABAJO
N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A
N/A
CAPACITACION RIESGO MECANICO,INSPECCION DE MOBILIARIO, MANTENIMIENTO P Y C DE MOBILIARIO
MECANICO
CONDICIONES DE
SEGURIDAD
FENOMENOS NATURALES
ELECTRICO
LOCATIVO
TECNOLOGICO
ACCIDENTES DE TRANSITO
PUBLICOS
TRABAJO EN ALTURAS
ESPACIOS CONFINADOS
SISMO
TERREMOTO
VENDAVAL
INUNDACION
DERRUMBE
PRECIPITACIONES
SALIDAS DE LA OFICINA POR MOTIVO LABORAL
ATENTADOS DE ORDEN PUBLICO
N/A
N/A
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
CAPACITACION RIESGO ELECTRICO, CANALETAS PORTA CABLES, INSPECCION LOCATIVA, MANTENIMIENTO P
YC
MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO
CAPACITACION INCENDIOS, DERRAMES, BRIGADA DE EMERGENCIA, EXTINTOR, DETECTOR DE HUMO,
BOTIQUIN
CAPACITACION MANEJO DEFENSIVO Y PREVENTIVO
PLAN DE EMERGENCIA
N/A
N/A
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
M
B
INSTALACIONES
B
B
B
B
B
B
M
B
CONEXIONES ELECTRICAS, PRODUCTOS QUIMICOS
M
M
N/A
N/A
M
M
B
M
B
B
M
N/A
N/A
M
M
B
M
B
B
M
N/A
N/A
M
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B
M
B
B
M
N/A
N/A
M
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B
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B
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N/A
N/A
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B
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N/A
N/A
M
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B
B
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B
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M
N/A N/A
N/A N/A
M
M
M
M
B
B
M
M
B
B
B
B
CONEXIONES ELECTRICAS
EVALUACION DE RIESGOS PARA EL AREA DISEÑO Y CONSTRUCCION
ALTO
M/A
MUY ALTO
N/A
NO APLICA
DIR.PROYECTO
RES.TECNICO
RES.ADMON
RES.HSE
AUX.HSE
NIVEL DE RIESGO
VIRUS
B
B
B
B
B
B
ORIGEN COMUN
N/A
BACTERIAS
B
B
B
B
B
B
POR CONTACTO
USO DE GUANTES , OVEROL Y/O ROPA DE TRABAJO MANGA LARGA, GAFAS DE PROTECCION.
USO DE GUANTES , OVEROL Y/O ROPA DE TRABAJO MANGA LARGA, GAFAS DE PROTECCION.
RIESGO ASOCIADO
CONTROLES
HONGOS
B
B
B
B
B
B
POR CONTACTO
PARASITOS
M
M
M
M
M
M
ALIMENTOS
N/A
PICADURAS
B
B
B
B
B
B
GEOGRAFIA
EXAMEN MEDICO OCUP, VACUNAS CONTRA ENFERMEDADES ESPECIFICAS DE LA REGION
MORDEDURAS
B
B
B
B
B
B
GEOGRAFIA
EXAMEN MEDICO OCUP, VACUNAS CONTRA ENFERMEDADES ESPECIFICAS DE LA REGION
FLUIDOS O EXCREMENTOS
B
B
B
B
B
B
POR CONTACTO
USO DE GUANTES , OVEROL Y/O ROPA DE TRABAJO MANGA LARGA, GAFAS DE PROTECCION.
RUIDO
B
B
B
B
B
B
EQUIPOS Y/O MAQUINARIA
ADECUACION DE EQUIPOS, INSONORIZACION, PROTECTORES AUDITIVOS
ILUMINACION
M
M
M
M
M
M
ARTIFICIAL, NATURAL
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, MEDICION AMBIENTAL, MANTENIMIENTO P Y C DE LUMINARIAS
B
EQUIPOS Y/O MAQUINARIA
N/A
M
M
M
M
M
M
AMBIENTAL
CONTROL LOCATIVO, ROPA ABRIGADA, CALENTADORES, BEBIDAS CALIENTES
PRESION ATMOSFERICA
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
AMBIENTAL
N/A
RADIACION IONIZANTE
B
B
B
B
B
B
AMBIENTAL
N/A
RADIACION NO IONIZANTE
M
M
M
M
M
M
EQUIPOS Y/O MAQUINARIA
NINGUNO EXISTENTE
B
M
M
M
M
M
EJECUCION DE ACTIVIDADES
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON FILTRO
B
M
M
M
M
M
EJECUCION DE ACTIVIDADES
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON FILTRO
B
M
M
M
M
M
EJECUCION DE ACTIVIDADES
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON FILTRO
B
M
M
M
A
A
EJECUCION DE ACTIVIDADES
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON FILTRO
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
M
M
M
M
M
M
EJECUCION DE ACTIVIDADES
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, HUMECTACION DE AREAS, MSDS, MASCARILLAS SENCILLAS Y/O CON FILTRO
GESTION ORGANIZACIONAL
A
A
A
A
A
A
CONDICIONES DEL TRABAJO
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
CARACTERISTICAS DEL TRABAJO
A
A
A
A
A
A
CONDICIONES DEL TRABAJO
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
CARACTERISTICAS GRUPO SOCIAL
A
A
A
A
A
A
CONDICIONES DEL TRABAJO
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
CONDICIONES DE LA TAREA
A
A
A
A
A
A
CONDICIONES DEL TRABAJO
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
INTERFASE PERSONA - TAREA
A
A
A
A
A
A
CONDICIONES DEL TRABAJO
JORNADA DE TRABAJO
M
M
M
M
M
M
CONDICIONES DEL TRABAJO
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
POSTURAS
M
M
M
M
M
M
PUESTOS DE TRABAJO
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, SILLAS ADAPTABLES ,ESTUDIO PUESTO DE TRABAJO.
VIBRACION
FISICO
MEDIO
A
ORIGEN
FACTOR DE RIESGO
BIOLOGICO
BAJO
M
COORD. PROYECTO
CLASIFICACION DEL RIESGO
B
TEMP. EXTREMAS
B
B
B
B
B
POLVOS ORGANICOS
FIBRAS
QUIMICO
LIQUIDOS, NIEBLAS Y ROCIOS
GASES Y VAPORES
HUMOS METALICOS, NO METALICOS
MATERIAL PARTICULADO
PSICOSOCIAL
BIOMECANICOS
ENCUESTA DE SATISFACCION, COMITÉ DE CONVIVENCIA, COPASST,
B
B
B
B
B
B
LEVANTAMIENTO DE CARGAS
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, SILLAS ADAPTABLES ,ESTUDIO PUESTO DE TRABAJO TRABAJO EN EQUIPO
MOVIMIENTO REPETITIVO
A
A
M
A
M
M
PUESTOS DE TRABAJO
EXAMEN MEDICO OCUPACIONAL, PAD MOUSE ,DISPOSITIVO MANOS LIBRES,PAUSAS ACTIVAS.
MANIPULACION DE CARGAS
B
B
B
B
B
B
INSUMOS/MATERIALES
TRABAJO EN EQUIPO
MECANICO
B
M
M
M
M
M
PUESTOS DE TRABAJO/HERRAMIENTA/EQUIPOS
CAPACITACION RIESGO MECANICO,INSPECCION DE MOBILIARIO, MANTENIMIENTO P Y C DE MOBILIARIO
CAPACITACION RIESGO ELECTRICO, CANALETAS PORTA CABLES, INSPECCION LOCATIVA, MANTENIMIENTO P Y C
ESFUERZO
B
B
B
B
B
B
CONEXIONES ELECTRICAS
M
M
M
M
M
M
INSTALACIONES
MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO
B
B
B
B
B
B
CONEXIONES ELECTRICAS, PRODUCTOS QUIMICOS
CAPACITACION INCENDIOS, DERRAMES, BRIGADA DE EMERGENCIA, EXTINTOR, DETECTOR DE HUMO, BOTIQUIN
ELECTRICO
LOCATIVO
CONDICIONES DE SEGURIDAD
TECNOLOGICO
FENOMENOS NATURALES
ACCIDENTES DE TRANSITO
M
B
B
B
B
B
SALIDAS DE LA OFICINA POR MOTIVO LABORAL
CAPACITACION MANEJO DEFENSIVO Y PREVENTIVO
PUBLICOS
M
M
M
M
M
M
ATENTADOS DE ORDEN PUBLICO
PLAN DE EMERGENCIA
TRABAJO EN ALTURAS
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
ESPACIOS CONFINADOS
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
N/A
SISMO
M
M
M
M
M
M
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
TERREMOTO
M
M
M
M
M
M
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
VENDAVAL
B
B
B
B
B
B
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
INUNDACION
M
M
M
M
M
M
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
DERRUMBE
B
B
B
B
B
B
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
PRECIPITACIONES
B
B
B
B
B
B
FACTORES AMBIENTALES NATURALES
PLAN DE EMERGENCIA, BRIGADAS DE EMERGENCIA, SIMULACROS,EXTINTOR, BOTIQUIN
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Induccion AVV SG-SST