HERRAMIENTAS DE LA
NUEVA GERENCIA:
TRABAJO EN EQUIPO Y
LIDERAZGO
JOSE SIXTO BUITRAGO MOJICA
OBJETIVO GENERAL
Proporcionar a los directivos y
colaboradores de las entidades, los
principios claves de trabajo en
equipo y liderazgo para lograr
resultados efectivos en las
organizaciones.
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TRABAJO EN EQUIPO
Las acciones combinadas y
coordinadas de los participantes con
sus habilidades y experiencias para
superar los objetivos.
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PRINCIPIOS BASICOS
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
METAS
FUNCIONES
REGLAS
CONFIANZA
COMUNICACION CLARA
SOLUCIONES DE CONFLICTOS
ALCANZAR EL EXITO
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“NINGUNX DE NXSXTRXS
VALE MÁS
QUE LA SUMA DE TXDXS”
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“NINGUNO DE
NOSOTROS
VALE MÁS
QUE LA
SUMA DE TODOS”
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“LAS PERSONAS SON EL ACTIVO
MAS IMPORTANTE”
“LAS PERSONAS APROPIADAS
SON EL ACTIVO MAS
IMPORTANTE”
Josesixto
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LIDERAZGO
OBJETIVOS
1. Proporcionar a los directivos y
colaboradores herramientas prácticas
que les faciliten desarrollar estrategias
integrales en un ambiente de cambio
permanente.
2. Comprender su propio potencial para
liderar su equipo de colaboradores.
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1. DESAFIANDO EL PROCESO
¿Cómo fomentaría la creatividad
en sus colaboradores?
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2. HABILITANDO A OTROS
PARA ACTUAR
¿Qué Programas
específicos
fomentan el
trabajo en
equipo?
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3. MODELAR EL CAMINO
¿Qué hace usted
cada día para dar
ejemplo de
excelencia a sus
colaboradores?
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4. VISION COMPARTIDA
¿Cómo conocer a
su equipo de
colaboradores
para ir en la
misma dirección?
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5. ESPIRITU DE EQUIPO
¿ Cómo puede usted compensar el
logro de sus resultados?
Pasión
Entusiasmo
Amor
Actitud
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JEFE
LIDER
Sabe como hacer las
cosas
Se apoya en su
autoridad
Presiona
Demuestra
Yo
Nosotros
Consigue buena
voluntad
Dirige
Dice “vayan” “lo hice” Dice “vamos”“lo
hicimos”
Ordena
Guía
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RETOS DEL LIDER
ESTRATEGIAS
COLABORADORES
TECNOLOGÍA
LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO
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1. Diseñar estrategias adecuadas para
hacerle frente al mercado.
2. Utilizar sistemas adecuados para que su
equipo este capacitado, motivado, con
actitud y sentido de pertenencia.
3. Actualización en tecnología para
presentarle el mejor producto en
cualquier mercado.
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SECRETOS DEL LIDERAZGO
RUDOLPH
GIULIANI
Tener
convicciones
Ser optimista
Tener valor
Tener ética
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DONALD
TRUMP
STEPHEN
COVEY
Disfrutar y amar
lo que se hace
pero sin
anteponer el
trabajo a la
familia .
Tener el norte
definido.
Un líder exitoso
tiene visión,
pasión,
conciencia y
disciplina.
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LOS LÍDERES:
1. Trabajan con su equipo para que
mejore continuamente, aprovechando
cualquier encuentro para dar
confianza, evaluar y formar.
2. Se aseguran que el personal entienda,
viva y respire la visión de la empresa.
3. Se meten en la piel de su personal e
irradian energía positiva y optimismo.
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4. Tienen el valor de tomar las decisiones
impopulares y confiar en su instinto.
5. Cuestionan e insisten para asegurarse de
que se responde a sus preguntas con
acciones.
6. Inspiran con su ejemplo la toma de
decisiones arriesgadas y el aprendizaje
continuado.
7. Celebran los triunfos.
Jack Welch
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Liderazgo y Trabajo en equipo,
asista y participe
el miércoles 22 de agosto.
¡LOS ESPERAMOS!
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