INSTITUTO NACIONAL
DE ESTADISTICA Y
CENSOS
INEC- COSTA RICA
ANTECEDENTES
Costa Rica inicia acciones formalmente
con el Plan para la Igualdad de
Oportunidades
entre
Mujeres
y
Hombres (PIOMH) a principios de los
años 90.
El PIOMH establece la creación de una
Comisión Asesora para el Registro
Estadístico con enfoque de Género
(CAREEG), establecida el 26-11-1996.
CAREEG
Integrada por:
Dirección General de Estadística y Censos –
hoy INEC
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
Ministerio de Agricultura y Ganadería.
Ministerio de Planificación Nacional y Política
Económica.
Centro Nacional para el desarrollo de la Mujer
y la Familia – hoy INAMU.
Instituto Nacional de Seguros.
ESTADO ACTUAL EN
DESAGREGACION
Se ha trabajado en conjunto con el
INAMU y el CIEM-UCR:
Se ha logrado parcialmente la
producción de estadísticas por sexo. Aún
faltan algunas instituciones como el
Poder Judicial.
DIAGNÓSTICO DE LA
SITUACIÓN
No hay un diagnóstico sobre todas las
fuentes de información que permita saber
qué estadísticas tienen sensibilidad de
género.
Hay una revisión de todas las fuentes de
información existentes en el país.
Y, un diagnóstico de las fuentes de las
instituciones participantes del CAREEG.
METAS DE DESARROLLO
DEL MILENIO
No hay un informe sobre los avances de las
Metas de Desarrollo del Milenio.
Hay unas bases de datos en el Consejo Social
donde se cuenta con los indicadores
planteados a nivel internacional.
Aún faltan iniciativas a nivel nacional para el
planteamiento de otros indicadores.
FACTORES QUE
PROMUEVEN
Personal sensibilizado:
Se ha logrado sensibilización a nivel del
personal involucrado en la producción
estadística.
Las
universidades
han
iniciado
la
sensibilización de su personal y con ello a los
futuros profesionales de todas las áreas.
FACTORES QUE
OBSTACULIZAN
Aspectos técnicos
comparabilidad.
que
afectan
la
Aspectos económicos: los cambios de
cuestionarios o programas deben
hacerse paulatinamente por el costo.
Sensibilización en ciertas esferas.
LECCIONES APRENDIDAS
Coordinación interinstitucional.
La coordinación del INEC con el INAMU
ha permitido la sensibilización del
personal de campo y esto ha permitido
por ejemplo, una mejor captación de las
mujeres trabajadoras.
CAMBIOS EN LA DEMANDA
DE INFORMACION
La demanda viene de las instituciones
que trabajan en género y los
organismos internacionales, clientes
que cada día se han vuelto más
exigentes con la solicitud de esta
información.
ESTADISTICAS DE MEDIO
AMBIENTE
El INEC no trabaja con este tipo de
datos.
En el país se cuenta con la información
de la UICN y del OdD.
CAPACITACION DEL
PERSONAL
En coordinación con el INAMU, desde 1994 se
desarrollar un proceso de sensibilización con todo
el personal. Se cuenta con un manual para las
estadísticas con visión de género que está
disponible en ciertas oficinas.
En una primera etapa se realizó una revisión de
manuales de capacitación, se terminó la
elaboración de tabulados por sexo y en la E.V., se
cambió el término de “Padre desconocido” por el
de “Padre no declarado”.
ASPECTOS MAS DESTACADOS
PARA MEJORAR PRODUCCION
ESTADISTICA
Revisión de manuales, tabulados.
Cuido de lenguaje en boletas censales.
Falta valoración de aspectos que deben ser
mejorados.
MODIFICACIONES
RECIENTES
Cambio de categoría en tabulados de
nacimientos.
Categorías en las preguntas del Censo
para evitar sesgos de género.
En EHPM se está tratando de dar
categoría de trabajo a la labor del hogar
pero la pregunta no funcionó en ciertas
zonas del país.
PUBLICACIONES
Se está en la edición de un documento
“Mujeres y Hombres en Costa Rica, una
visión desde el Censo 2000” en
coordinación con el INAMU, CIEM-UCR
y el IDESPO-UNA.
En la pasada EHPM-2004 se incluyó un
módulo sobre uso del tiempo.
SUGERENCIAS
La posibilidad de
instituciones
que
intercambio.
una red
faciliten
Organización de eventos de este tipo.
de
el
Descargar

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