Manual 1, lección 5:
LA LEY DEL EQUIPO
EL NÚMERO UNO ES DEMASIADO PEQUEÑO
PARA OBTENER UNA GRAN EFECTIVIDAD
Andando Jesús junto al mar de Galilea, vio
a dos hermanos, Simón, llamado Pedro, y
Andrés su hermano, echando una red al
mar, porque eran pescadores. Y les dijo:
«Vengan en pos de mí, y yo los haré
pescadores de hombres». Entonces ellos,
dejando al instante las redes, lo siguieron.
(Mateo 4:18-20)
Razones por las que servimos solos
1. INSEGURIDAD
2. EGO
3. TEMOR
4. EGOÍSMO
5. ORGULLO
6. CONTROL
7. PEREZA
8. FALTA DE INSTRUCCIÓN
LOS PASOS QUE JESÚS DIO PARA
EDIFICAR SU EQUIPO
Y por la mano de los apóstoles se hacían muchas señales
y prodigios en el pueblo… Y los que creían en el Señor
aumentaban más, gran número así de hombres como de
mujeres… (Hechos 5:12, 14)
1.
2.
3.
4.
SELECCIÓN
DEMOSTRACIÓN
AFIRMACIÓN
MULTIPLICACIÓN
Cómo afirmar su equipo:
• Trátelos como líderes que tienen valor y
POTENCIAL.
• Comprométase a tener una COMUNICACIÓN
honesta y regular con ellos.
• Proporcione CAPACITACIÓN para obtener un
crecimiento personal y profesional.
• Asegúrese de que ellos entiendan
claramente sus EXPECTATIVAS para cada
persona del equipo.
• Proporcione los RECURSOS necesarios
para hacer su trabajo con excelencia.
• Ofrezca un ambiente seguro en donde
los miembros del equipo puedan
compartir sus LUCHAS y FRACASOS.
• Proporcione oportunidades para
aumentar su RESPONSABILIDAD.
• Ponga a los miembros del equipo a
servir en sus áreas de TALENTO.
• Deles RECONOCIMIENTO público
incluso por los logros pequeños.
• Presente EVALUACIONES que puedan
ayudar a los miembros del equipo a
entender las debilidades y trace un
curso para mejorar.
• Muéstrele LEALTAD a su equipo.
• Presente una VISIÓN clara y persuasiva.
CINCO CLAVES PARA UN EQUIPO EFICAZ
1. CONSAGRARSE –
Comprométanse con Dios y con cada uno.
2. CONCENTRARSE –
Enfóquense en la visión y la misión.
3. COMUNICARSE –
Es el silencio lo que nos separa, no la distancia.
4. CUIDARSE –
Sírvanse e inviertan en cada uno.
5. CELEBRAR –
Regocíjense unos con otros, compartiendo
siempre el crédito de cada victoria.
RESULTADOS DEL TRABAJO EN EQUIPO
1. EFECTIVIDAD
Mientras mayor sea la efectividad, más
grandes serán los resultados.
2. EFICIENCIA
Mientras mayor sea la eficiencia, será
mejor el uso de los recursos.
3. OTORGAMIENTO DE PODERES
Mientras mayor sea el otorgamiento de
poderes, será mayor la movilización de
personas, dones y capacidades.
Manual 1, lección 5:
LA LEY DEL EQUIPO
Descargar

Document