COLECTIVO DE
JOVENES
TRABAJADORES
Sintrasena
Nacional
P O R:
 El cumplimiento a cabalidad de la Misión del SENA y la ejecución de la Formación
Profesional con calidad.
 Condiciones dignas de trabajo para funcionarios y estudiantes del SENA.
 El restablecimiento de los espacios de diálogo entre la administración y las
organizaciones sindicales SINDESENA y SINTRASENA y la organizaciones
estudiantiles, legítimos representantes de la comunidad educativa.
 La materialización inmediata del compromiso de ampliar la planta de personal del
SENA, en por lo menos 5.000 cargos ofrecidos, ello en cumplimiento de las
sentencias C-614 y C-171 de la Corte Constitucional.
 Atención inmediata a las solicitudes de traslado de los compañeros que debido a la
forma de estructuración del concurso de méritos realizado por la CNSC, se vieron
obligados a posesionarse en un sitio distante de su residencia.
 El respeto a la integridad del presupuesto aprobado para la vigencia 2013 y por la
asignación total de los recursos para la financiación de las actividades ejecutadas por
la entidad.
 La definición de políticas educativas claras y la estructuración de la oferta educativa
que se sustenten en estudios reales de impacto, con relación a las experiencias
anteriores y con referencia a la misión real de la institución.
 El cumplimiento inmediato de los acuerdos suscritos con SINDESENA en el año 2012,
que benefician a todos los integrantes de la comunidad educativa.
 Por el cumplimiento integral de la convención colectiva de trabajo vigente, suscrita
entre el SENA y SINTRASENA.
 Por la aprobación del Proyecto de Ley 082/2012 que recupera el carácter laboral del
Contrato de Aprendizaje
 Condiciones dignas para los contratistas.
 La negociación del pliego de peticiones de los estatales que actualmente negocian
las centrales obreras con el gobierno nacional.
 La puesta en marcha de políticas claras contra la corrupción, el clientelismo y la
politiquería.
 La Recuperación del pago quincenal de los Trabajadores del SENA
C O N T R A:
 El autoritarismo de la nueva dirección nacional del SENA y el desconocimiento a las
organizaciones sindicales y estudiantiles.
 El Despilfarro de recursos ocasionado con el desmonte sin estudios de impacto
previos de proyectos implementados por la anterior administración, por ejemplo
Calidad con Calidez.
 El caos administrativo generalizado, que ocasiona demora en la ejecución de la
misión del SENA y demora en el reconocimiento de derechos.
 El recorte presupuestal a las regionales y Centros de Formación y especialmente por
el recorte a los rubros de bienestar social de funcionarios y estudiantes del SENA.
 La manipulación politiquera de los recursos institucionales en favor de la reelección
del presidente Santos.
 La falta de discusión sobre la oferta educativa que continúa improvisando con
tecnologías y la propuesta de articulación con la educación media.
 El desvío de recursos para funciones ajenas a la Formación Profesional Integral y
Gratuita.
 La politiquera imposición del programa de Jóvenes en Acción, propuesta
gubernamental con la que se afecta la calidad de la formación y el libre acceso a los
programas de formación del SENA.
 Los proyectos de Ley que buscan pauperizar
0 más el Contrato de Aprendizaje.
 La implementación de la Reforma Tributaria que entró en vigencia a partir del 1 de
mayo.
Bogotá, 3 de mayo de 2013
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9 DE MAYO JORNADA NACIONAL DE PROTESTA EN EL SENA.